單位簡介：

貴州西駿偉業(yè)新能源有限公司是一家以從事天然氣綜合利用為核心業(yè)務(wù)的新能源企業(yè)。公司旨在依托國家對節(jié)能環(huán)保新能源產(chǎn)業(yè)的大力支持和股東的強大投資能力，通過專業(yè)化運營和科學化管理，在天然氣綜合利用和其他新能源產(chǎn)業(yè)方面迅速形成規(guī)?；顿Y和運營，逐步發(fā)展成為行業(yè)重量級企業(yè)。

目前，公司已在貴州開工建設(shè)LNG工廠和天然氣發(fā)電廠，投資總額為17億元；在貴州獨山縣投資建設(shè)城鎮(zhèn)燃氣項目，投資額近億元；正在設(shè)計規(guī)劃的大川白金城“分布式能源項目”，預計投資規(guī)模10億元。同時，公司正在貴州、云南、廣西和湖南等地積極拓展市場，估計在2013年底前，將形成以LNG工廠、天然氣發(fā)電廠、分布式能源、加油加氣站和城鎮(zhèn)燃氣的綜合投資格局，項目總投資規(guī)模超過50億元。

公司通過大力引進和培養(yǎng)，擁有了一支德才兼?zhèn)?、專業(yè)化程度高、運營管理能力強的優(yōu)秀團隊，為公司的迅速發(fā)展奠定了堅實的人才基礎(chǔ)。

公司非常重視科學化和專業(yè)化管理。ERP系統(tǒng)的運行和不斷完善的流程設(shè)計，輔以嚴格的執(zhí)行，為公司的高效安全運營提供了保障。

公司十分重視企業(yè)文化建設(shè)，全體同仁價值觀的高度認同和強大的凝聚力，成為企業(yè)可持續(xù)發(fā)展的源泉?！胺e大氣成大器”，西駿能源采天然之氣，積企業(yè)底氣，成事業(yè)大器。高起點加上穩(wěn)健扎實推進，西駿能源必將迎來輝煌的明天。

截止日期： 2013年12月6日

招聘職位： 1、監(jiān)理員：1名，男，65歲以下，25歲以上，大專以上學歷，

職位要求：

①1、專科以上學歷，持監(jiān)理員證；

②男性，25-65歲之間 2、1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗；

③有天然氣行業(yè)，城鎮(zhèn)燃氣工程工作經(jīng)驗者優(yōu)先；

④ 3、了解一定的工程技術(shù)及監(jiān)理業(yè)務(wù)流程；

⑤ 4、對本行業(yè)的法律、法規(guī)、行業(yè)規(guī)范及標準等方面的知識有一定了解 5、待遇5000元/月以上。

待遇：1。

2、監(jiān)理員：1名，男，65歲以下，25歲以上，大專以上學歷，

職位要求：

①1、?？埔陨蠈W歷，持監(jiān)理員證；

②男性，25-65歲之間 2、1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗；

③有天然氣行業(yè)，城鎮(zhèn)燃氣工程工作經(jīng)驗者優(yōu)先；

④ 3、了解一定的工程技術(shù)及監(jiān)理業(yè)務(wù)流程；

⑤ 4、對本行業(yè)的法律、法規(guī)、行業(yè)規(guī)范及標準等方面的知識有一定了解 5、待遇5000元/月。

待遇：1。

3、概預算人員：2名，性別不限，45歲以下，30歲以上，燃氣專業(yè)專業(yè)，大專以上學歷，1、具有大專以上學歷 2、從事本專業(yè)工作十年以上 3、具有概預算人員專業(yè)資格證證書 4、工民建專業(yè)和油氣儲運專業(yè)（燃氣專業(yè)）各一名 5、待遇詳談。

待遇：1。

4、LNG/CNG站長(分公司經(jīng)理)：1名，性別不限，45歲以下，25歲以上，大專以上學歷，

職位要求：

①5年以上場站（LNG和CNG）管理經(jīng)驗，能夠妥善排除、處理各類安全隱患，合理調(diào)度氣源，保證場站安全、穩(wěn)定地生產(chǎn)；

②熟悉場站工藝、設(shè)備、控制系統(tǒng)等的操作，并懂得一定的設(shè)備維修保養(yǎng)知識；

③有工程師證和安全資格證書的優(yōu)先錄用；

④熟悉燃氣行業(yè)規(guī)范及安全知識；

⑤會用電腦制作報表及文字處理；

⑥自律性強，踏實肯干，具有優(yōu)秀的道德修養(yǎng)和出色的管理能力。

待遇：8000。

5、工程部經(jīng)理：1名，性別不限，45歲以下，25歲以上，燃氣或相關(guān)專業(yè)，本科以上學歷，

職位要求：

①負責組織燃氣工程項目可研報告；

②負責組織燃氣工程項目的招投標、設(shè)計委托及工程具體實施；

③中級工程師職稱；

④5年以上燃氣行業(yè)工程管理工作經(jīng)驗，燃氣企業(yè)工程負責人工作經(jīng)歷,不少于3年中層工程管理工作經(jīng)驗。

待遇：5000。

6、城鎮(zhèn)燃氣工程項目經(jīng)理：1名，性別不限，45歲以下，25歲以上，大專以上學歷，

職位要求：

①3年以上燃氣施工管理經(jīng)驗，具備施工隊伍管理能力；

②熟悉城鎮(zhèn)燃氣設(shè)計及施工驗收規(guī)范；

③熟悉PE管、鋼管焊接規(guī)程；

④對施工現(xiàn)場常見問題具備一定的協(xié)調(diào)處理能力；

⑤熟悉施工報建、驗收手續(xù)，能夠?qū)彶槭┕を炇召Y料；

⑥熟悉工程量審核及工程概預算、結(jié)算；

⑦有建造師證的優(yōu)先錄用。

待遇：4000。

7、技術(shù)裝備部經(jīng)理：1名，性別不限，45歲以下，25歲以上，大專以上學歷，

職位要求：

①負責設(shè)備購置、維修維護及管理；

②制定設(shè)備管理制度、負責設(shè)備維修資金使用的管理和審核；

③負責生產(chǎn)運行供配電、自動化儀表、自動控制、安全消防、防雷避雷及工藝等設(shè)備的擴容、改造、維修計劃的審批；

④三年以上工作經(jīng)驗。

待遇：4000。

8、生產(chǎn)運行部經(jīng)理：1名，性別不限，45歲以下，25歲以上，大專以上學歷，

職位要求：

①負責制定部門年度工作目標及工作計劃并組織實施；

②負責燃氣輸、儲、配和管網(wǎng)設(shè)施運行、維護、搶險的生產(chǎn)運行管理；

③負責制定調(diào)度工作制度、供氣應急預案制度及實施；

④負責參與工程竣工交接驗收、場站及管網(wǎng)置換通氣工作；

⑤5年以上管網(wǎng)運行管理、場站管理工作經(jīng)驗；

⑥具備中級職稱或安全注冊工程師職業(yè)資格證的優(yōu)先錄取。

待遇：5000。

9、安全保衛(wèi)管理部經(jīng)理：1名，性別不限，45歲以下，25歲以上，安全工程等相關(guān)專業(yè)，大專以上學歷，

職位要求：

①擬定安全、消防、防雷避雷治安保衛(wèi)、勞動保護管理制度；

②負責組織職工安全、防火治安、教育培訓和考核；

③負責職工工傷鑒定并建立工傷檔案；

④參與新建、改建、擴建工程的設(shè)計審核和工程設(shè)備大修、安全消防、防雷避雷裝置的施工交接驗收等；

⑤五年以上工作經(jīng)驗。

待遇：5000。

10、主管天然氣工程副總經(jīng)理：1名，性別不限，50歲以下，30歲以上，油氣儲運專業(yè)，本科以上學歷，

職位要求：

①中級工程師以上職稱；

②具有五年以上燃氣行業(yè)工程管理工作經(jīng)驗，擔當燃氣工程中層負責人職務(wù)不少于三年；

③能配合燃氣設(shè)計院確定燃氣工程動步設(shè)計和施工圖設(shè)計方案及其施工圖紙審核簽字；

④熟悉燃氣工程工藝，供配電、自動化儀表、自動控制、安全消防、防雷避雷等設(shè)備選型、詢價、工程定額標準及其工程概預算審核；

⑤能掌管會同燃氣設(shè)計院與燃氣工程承包及工程監(jiān)理單位對工程交接驗收審核簽字、資料存檔并移交給生產(chǎn)運行管理部門。

待遇：年薪十二萬以上。

11、主管燃氣運行管理副總經(jīng)理：1名，性別不限，50歲以下，30歲以上，燃氣儲運專業(yè)，本科以上學歷，

職位要求：

①中級工程師以上職稱；

②具有五年以上燃氣行業(yè)運行管理營銷工作經(jīng)驗，擔當燃氣行業(yè)營運管理中層負責人職務(wù)不少于三年；

③熟悉并編制燃氣工程工藝、供配電、自動化儀表、自動控制、安全消防、防雷避雷等設(shè)備安全運行管理操作規(guī)程及設(shè)備大中小修、維護保養(yǎng)、年檢的規(guī)范化管理；

④能掌管交接驗收的圖紙資料及其地面設(shè)備與隱蔽工程設(shè)備建立檔案記錄規(guī)范化管理。

待遇：年薪十二萬以上。

12、調(diào)度長：2名，性別不限，45歲以下，25歲以上，油氣儲運專業(yè)，大專以上學歷，

職位要求：

①中級工程師職稱；

②具有三年以上燃氣行業(yè)工程安裝和運行管理工作經(jīng)驗；

③熟悉燃氣工程工藝、供配電、自動化儀表、自動控制、安全消防、防雷避雷等設(shè)備安全運行管理操作規(guī)程及其燃氣設(shè)備大中小修、維護保養(yǎng)、年檢的規(guī)范化管理。

待遇：8000。

13、市場拓展專員：5名，性別不限，35歲以下，23歲以上，大專以上學歷，

職位要求：

①在天然氣行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗一年以上者；

②具備較強的溝通能力和商務(wù)洽談能力；

③具備較強的市場開拓能力。

待遇：3000。

14、董事長助理：2名，女，35歲以下，23歲以上，大專以上學歷，

職位要求：

①在總經(jīng)理領(lǐng)導下負責辦公室的全面工作，努力作好總經(jīng)理的參謀助手，起到承上啟下的作用，認真做到全方位服務(wù)；

②在總經(jīng)理領(lǐng)導下負責企業(yè)具體管理工作的布置、實施、檢查、督促、落實執(zhí)行情況；

③協(xié)助總經(jīng)理調(diào)查研究、了解公司經(jīng)營管理情況并提出處理意見或建議，供總經(jīng)理決策；

④做好總經(jīng)理辦公會議和其他會議的組織工作和會議紀錄，做好決議、決定等文件的起草、發(fā)布；

⑤做好企業(yè)內(nèi)外文件的發(fā)放、登記、傳遞、催辦、立卷、歸檔工作；

⑥負責上級領(lǐng)導機關(guān)或各單位領(lǐng)導的接待工作。

待遇：6000。

15、總經(jīng)理秘書：2名，女，40歲以下，20歲以上，大專以上學歷，

職位要求：

①形象氣質(zhì)佳；

②在總經(jīng)理領(lǐng)導下負責辦公室的全面工作，努力作好總經(jīng)理的參謀助手，起到承上啟下的作用，認真做到全方位服務(wù)；

③負責各類文件包括合同、協(xié)議的起草、分類呈送，并轉(zhuǎn)有關(guān)部門處理；

④做好總經(jīng)理辦公會議和其他會議的組織工作和會議紀錄，做好決議、決定等文件的起草、發(fā)布；

⑤會議接待、商務(wù)接待。

待遇：3000。

16、行政文員：1名，女，35歲以下，20歲以上，大專以上學歷，

職位要求：

①熟悉辦公軟件操作；

②有親和力，形象氣質(zhì)佳；

③具有一定的文字處理能力和溝通力；

④相關(guān)工作經(jīng)驗1年以上。

待遇：2500。

17、采購部經(jīng)理：1名，性別不限，45歲以下，28歲以上，大專以上學歷，

職位要求：

①1、性別不限，大專以上學歷；

② 2、熟悉倉儲、調(diào)度、物流管理流程和控制環(huán)節(jié) 3、具備豐富的供應商資源，能有效進行供應商的開發(fā)、管理，制定采購計劃及預算 4、熟悉質(zhì)量控制體系 4、足夠的成本節(jié)約意識，即在既定條件下采取各種方法最大限度地降低成本 5、品德優(yōu)良，熟悉天然氣行業(yè) 6、具同行業(yè)競爭力待遇。

待遇：1。

18、采購專員：1名，女，35歲以下，25歲以上，市場/國際貿(mào)易專業(yè)，大專以上學歷，

職位要求：

①1、3年以上同崗位工作經(jīng)驗，熟悉采購流程；

② 2、英語四級以上，有外貿(mào)工作經(jīng)驗；

③ 3、溝通能力佳，有一定交際能力；

④ 4、對天然氣行業(yè)有一定了解；

⑤ 5、適應出差待遇：3000元/月。

待遇：3000。

19、行政前臺：2名，女，30歲以下，20歲以上，大專以上學歷，1、形象氣質(zhì)佳，身高160以上 2、具備良好的溝通能力，有親和力 3、熟悉辦公軟件操作 4、頭腦靈活，思維敏捷 5、熟悉接待禮儀， 普通話標準待遇：2500。

待遇：1。

聯(lián) 系 人： 代小姐

聯(lián)系電話： 6889549

地址： 貴州省貴陽市北京路27#鑫都財富大廈27樓F-B座

郵編： 550002

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