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等9大類考試的在線網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)輔導(dǎo)和全新引進(jìn)高清3D電子書考試用書。

崗位類型：人力資源類

人數(shù)：1人

工作地點：山東省濟南市

期望到崗時間：2015-09-11

教育要求：專業(yè)不限,大學(xué)本科以上學(xué)歷

專業(yè)要求：具備溝通協(xié)調(diào)能力，由相關(guān)培訓(xùn)工作經(jīng)驗，熟練操作辦公軟件。

資歷要求：兩年以上培訓(xùn)工作或其他人力資源管理模塊經(jīng)驗

工作職責(zé)：

1、與區(qū)域人力資源督導(dǎo)室溝通，及時匯報機構(gòu)培訓(xùn)工作狀況，上報各項培訓(xùn)數(shù)據(jù)與報表

2、二級機構(gòu)月度、年度培訓(xùn)計劃和預(yù)算的追蹤與管理，協(xié)助機構(gòu)改善并提升各項培訓(xùn)指標(biāo)，幫助機構(gòu)搭建培訓(xùn)運作平臺

3、內(nèi)勤日常培訓(xùn)工作的開展和完成

4、制定機構(gòu)年度內(nèi)勤培訓(xùn)運作計劃，推廣計劃執(zhí)行

5、各項制式培訓(xùn)計劃工作的開展運作，完善機構(gòu)內(nèi)勤培訓(xùn)體系搭建

6、機構(gòu)培訓(xùn)組織的協(xié)調(diào)與開展，推廣總部各項新課程在機構(gòu)的開展

7、負(fù)責(zé)機構(gòu)舉辦的內(nèi)勤培訓(xùn)班的項目開展、會務(wù)組織、推廣督導(dǎo)

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