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網(wǎng)校開發(fā)及擁有的課件范圍涉及公務員、財會類、外語類、外貿(mào)類、學歷類、

職業(yè)資格類、計算機類、建筑工程類、等9大類考試的在線網(wǎng)絡培訓輔導。

北京體育職業(yè)學院(http://www.bjtzhy.org)是北京市體育局直屬全額撥款事業(yè)單位，以培養(yǎng)優(yōu)秀職業(yè)運動員為主要宗旨，兼顧社會體育和體育產(chǎn)業(yè)人才的培養(yǎng)，是北京地區(qū)唯一的高等體育職業(yè)院校。單位位于北京市豐臺區(qū)光彩北路4號。因工作需要，現(xiàn)面向社會公開招聘工作人員，并將有關事項公告如下：

一、招聘崗位

1.專業(yè)建設負責人2名（休閑體育專業(yè)、體育運營與管理專業(yè)各1名）;

2.人文社科及馬克思主義理論與思想政治教育專業(yè)教師1名;

3.教學管理崗1名;

4.教育督導崗1名;

5.電教室管理兼計算機教師1名;

6.辦公室文秘崗1名。

二、招聘條件

（一）基本條件

1.擁護黨的路線、方針、政策。

2.遵紀守法，具有良好的職業(yè)道德和行為規(guī)范。

3.熱愛學校工作，愿意為體育教育事業(yè)服務。

4.身體健康，符合公務員錄用體檢健康標準。

5.北京市城鎮(zhèn)戶口，人事行政關系在京。

（二）崗位條件

1．專業(yè)建設負責人（休閑體育專業(yè)、體育運營與管理專業(yè)）：

（1）年齡在45周歲以下（1969年1月1日以后出生）；

（2）研究生及以上學歷，體育、經(jīng)濟及相關專業(yè)畢業(yè)；

（3）對體育產(chǎn)業(yè)發(fā)展及市場動態(tài)具有敏銳的洞察力，具有較強的市場開拓能力；

（4）具有良好的職業(yè)道德與敬業(yè)精神，有團隊協(xié)作精神；

（5）具有在休閑體育、戶外教育、體育市場營銷、體育賽事組織、體育場館運營、體育培訓以及運動康復等一個或多個領域3年以上從業(yè)經(jīng)歷；

（6）具有社會體育指導員、體育教育指導師、戶外教育師、體育經(jīng)紀人等一個或多個中級及以上職業(yè)資格證書。

2.人文社科及馬克思主義理論與思想政治教育專業(yè)教師:

（1）年齡在35周歲以下（1979年1月1日后出生）；

（2）研究生及以上學歷，歷史或相關專業(yè)畢業(yè)；

（3）中共黨員；

（4） 取得高校教師資格證書，具有2年以上高校從教經(jīng)歷。

3. 教學管理崗:

（1）年齡在35周歲以下（1979年1月1日后出生）；

（2）研究生及以上學歷，體育、經(jīng)濟及相關專業(yè)畢業(yè)；

（3）取得高校教師資格證書，具有2年以上高校從教經(jīng)歷；

（4）具有2年以上教學管理工作經(jīng)歷。

4. 教育督導崗：

（1）年齡在45周歲以下（1969年1月1日以后出生）；

（2）研究生及以上學歷，所學專業(yè)為體育、經(jīng)濟及相關專業(yè)；

（3）取得高校教師資格證書，具有2年以上高校從教經(jīng)歷；

（4）取得教師系列中級以上資格證書；

（5）具有2年以上教育督導工作經(jīng)歷。

5.電教室管理兼計算機教師：

（1）年齡在45周歲以下（1969年1月1日以后出生），

（2）大學本科及以上學歷，計算機及應用相關專業(yè)畢業(yè)；

（3）熟悉電教基本常識和各種電教設備及軟件的性能、使用、維護方法；

（4）取得高校教師資格證書，具有2年以上高校從教經(jīng)歷；

（5）取得教師系列中級以上資格證書；

（6）具有2年以上電教管理工作經(jīng)歷。

6.辦公室文秘崗：

（1）年齡在35周歲以下（1979年1月1日以后出生）；

（2）大學本科及以上學歷，文秘或相關專業(yè)畢業(yè)；

（3）具有良好的語言表達能力，具有較強的文字表達能力，能熟練使用辦公軟件，能夠熟練撰寫各類公文及材料；

（4）具有2年以上辦公室相關工作經(jīng)歷。

三、招聘程序

（一）報名及資格審查

采取現(xiàn)場報名、初審確認的方式，每人限報1個崗位。

1.報名時間

2014年12月12日09∶30 -11∶30，14∶30 —16∶30。

2.報名地點

北京市豐臺區(qū)光彩北路4號，北京體育職業(yè)學院辦公樓215室（綜合辦公室）。

3.所需材料

個人簡歷2份；本人近期免冠一寸彩色照片兩張；本人戶口簿、身份證、學歷學位證書及所報崗位要求的相關等級、資格、資質證明材料原件及復印件。

（二）各崗位擬聘用人數(shù)與通過資格初審人數(shù)未達到1:3的崗位，由招聘單位決定該崗位是否招聘。

（三）考試方式

1.考試方式采取筆試、面試相結合的辦法，具體時間、地點另行通知。

2.筆試：采取閉卷方式，滿分為100分?？荚嚪秶ňC合素養(yǎng)、基本能力，以及與聘用崗位相關的知識和能力。筆試結束后3個工作日內(nèi)，在招聘單位公布筆試成績。

3.面試：各崗位筆試成績由高到低排序，按照1:3的比例進入面試。面試主要考察應聘者綜合分析、邏輯思維、語言表達、臨場應變、形象儀表以及相關專業(yè)能力等方面。教師崗、教學管理崗、教育督導崗需進行試講。面試滿分為100分（如有試講成績，占面試成績50%）。面試全程錄像。

4.合格分數(shù)線：筆試、面試合格分數(shù)線均為60分，筆試成績未達到合格分數(shù)線的不進入面試范圍，面試成績未達到合格分數(shù)線的不列為考察人選。

（四）崗位遞補：因進入面試范圍人員主動放棄或因其他原因導致崗位擬聘用人數(shù)與面試人數(shù)不足1:3的，可從該崗位通過合格分數(shù)線的考生中按照筆試成績排序依次遞補，但最多不超過1:3的比例（筆試成績并列的除外）。

（五）綜合成績：筆試成績占40%、面試成績占60%，以綜合成績確定名次，滿分為100分。筆試成績、面試成績、綜合成績均計算到小數(shù)點后兩位數(shù)，尾數(shù)四舍五入。

（六）公布綜合成績：面試結束后3個工作日內(nèi)，在招聘單位公布面試、綜合成績，初步確定體檢、考察人選。

（七）應聘人員對已經(jīng)公布的筆試成績、面試成績、綜合成績和考試名次有異議的，應在各環(huán)節(jié)考試分數(shù)公布3天內(nèi)向招聘單位申請復查，復查范圍包括答卷漏評、分數(shù)漏記、錯記、錄入差錯、排名差錯等。

（八）體檢：體檢時間另行通知，體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》執(zhí)行。如體檢不合格，不予聘用。

（九）考察：招聘單位到擬聘人員的原所在單位進行考察，核實其經(jīng)歷及學歷，了解其政治思想、德才表現(xiàn)、工作實績等情況。

（十）公示及聘用：根據(jù)筆試、面試、體檢和考察結果，確定擬聘用人員，將擬聘用人員名單在招聘單位公示7天。經(jīng)公示無異議的，按相關規(guī)定辦理聘用手續(xù)。

（十一）招聘單位與被聘用人員簽訂聘用合同，實行試用期，試用期按照北京市聘用合同制有關政策執(zhí)行，試用期滿考核合格者，轉正繼續(xù)聘用。被聘用人員工資、福利等待遇按照國家和北京市事業(yè)單位有關規(guī)定執(zhí)行。試用期考核不合格者，取消其聘用資格，檔案轉入人才服務機構，自謀職業(yè)。

四、聯(lián)系方式

聯(lián)系人：張文剛，聯(lián)系電話：010-87280847

北京體育職業(yè)學院

2014年12月1日

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