連城縣連發(fā)城市建設有限公司是連城縣國資委直屬的國有企業(yè),主要經營:房地產開發(fā)、公共設施以及城鎮(zhèn)基礎設施建設項目投資等。因業(yè)務需要,擬向社會公開招聘或聘請合同制員工。
一、招聘職位和人數
一般工作人員4名,工程技術人員5名,機械人員1名,共計10名。
二、招聘基本條件
1.遵紀守法,愛崗敬業(yè),品行端正,廉潔誠信。
2.事業(yè)心、責任心強,職業(yè)素養(yǎng)好,踏實工作,吃苦耐勞。
3.善于學習,能創(chuàng)造性地開展工作。
4.身心健康,具有正常履職的身體條件。
5.必須服從公司的統(tǒng)一工作安排。
三、招聘職位及條件要求
職位 | 職數 | 性別 | 條件要求 |
一般工作人員 | 4 | 不限 | 1、45周歲以下; 2、大專及以上學歷,營銷、文秘、統(tǒng)計、會計(持有有效會計從業(yè)資格證書的可為財務工作人員)或法律類相關專業(yè),熟悉公文寫作; 3、能熟練運用計算機辦公軟件; 4、具有較強的語言文字和溝通能力,適應在公司長期發(fā)展。 |
工程技術人員 | 5 | 不限 | 1、45周歲以下,土木工程類相關專業(yè)全日制大專及以上學歷; 2、具有1年以上工作經驗(以畢業(yè)證書時間起開始計算); 3、具有較強工作責任心、良好的溝通協調組織能力和團隊合作精神; 4、工作認真負責,具備較強的施工協調能力; 5、吃苦耐勞,適應工地工作和加班需要; 6、有豐富施工管理經驗的資深技術人員,可適當放寬年齡限制。 |
機械人員 | 1 | 男 | 1、35周歲以下; 2、大專及以上學歷,機械制造專業(yè)類; 3、熟悉機械操作、運用、維修等。 |
四、招聘程序
按報名、審查、面試、體檢、聘用等步驟進行。
(一)報名。
1.報名時間:2014年7月16日8:00至7月31日18:00。
2.報名方式:采取現場報名方式。
報名地點:連城縣蓮峰鎮(zhèn)北大中路連發(fā)大廈連城縣連發(fā)城市建設有限公司綜合部
聯系人:童先生 聯系電話:0597-8926936
咨詢電話:0597-8928328 公司傳真:0597-8928328
3.相關事宜:免費報名,報名時應提供以下材料復印件:本人有效居民身份證(或戶口簿);畢業(yè)證書及相關證書;相關工作經驗有效證明或證件;職稱等其它有效證件;近期免冠2寸彩照1張(郵件報名的可用電子照片),并填寫《連城縣連發(fā)城市建設有限公司應聘人員信息登記表》。以上應聘人員所提供的材料必須真實有效,如果發(fā)現弄虛作假,一經查實,取消應聘資格,已經錄用的則直接解聘。
(二)審查。
資格審查由連城縣連發(fā)城市建設有限公司組織。審查時,請應聘人員提供報名報提交材料的原件以便審查。審查通過后,通知當事人參加面試。
(三)面試。
面試由連發(fā)公司組織,面試考察按照招聘職位要求進行,面試時間、地點及要求另行通知。
(四)體檢。
體檢執(zhí)行國家規(guī)定的聘用人員體檢標準,由連城縣城市建設有限公司組織,費用由應聘者自理。連城縣連發(fā)城市建設有限公司根據面試成績和體檢結果組織考核,擇優(yōu)錄用。
(四)聘用。
根據面試、體檢考察綜合情況,擇優(yōu)聘用,被確定錄用的人員,將按照公司有關規(guī)定與被錄用人員簽訂勞動合同,結合實際確定試用期,并服從公司安排相應的工作崗位。試用期滿后,經考核合格者,正式聘用。不合格者,取消聘用。
五、薪酬待遇
被聘人員薪酬待遇按照本公司薪酬管理制度執(zhí)行。其中:一般工作人員及機械人員薪酬2000元/月(含五險一金)起;工程技術人員薪酬3500元/月(含五險一金)起。
六、本方案最終解釋權歸連城縣連發(fā)城市建設有限公司。
連城縣連發(fā)城市建設有限公司
2014年7月8日
附件1:連城縣連發(fā)城市建設有限公司應聘人員信息登記表
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《連城縣連發(fā)城市建設有限公司應聘人員信息登記表》來源于福建省連城縣人事局網,最近更新2014年7月8日。
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