一、學校簡介

黃淮學院是經(jīng)教育部批準、由河南省人民政府主辦的一所綜合性全日制普通本科高校，教育部應用技術(shù)大學改革戰(zhàn)略研究試點院校。學校所在地——河南省駐馬店市，地處中原腹地，古稱“天中”，人杰地靈，歷史悠久，文化燦爛。學校位于城市新區(qū)，緊近107國道、京珠高速、京廣鐵路和石武高鐵，交通極為便利。

校園占地2460畝，教學和生活設施完善，數(shù)字化網(wǎng)絡平臺便利，學習生活環(huán)境整潔舒適，校園文化氛圍濃厚。學?，F(xiàn)設有15個教學院系，49個本科專業(yè)，22個專科專業(yè)（方向），涵蓋文學、管理學、經(jīng)濟學、教育學、法學、工學、理學、農(nóng)學、醫(yī)學、藝術(shù)學等10大學科門類。

學校牢固樹立“育人為本、質(zhì)量立校、學科交融、特色取勝”的辦學理念，堅持“特色鮮明的應用型本科高?！钡霓k學定位和應用型人才培養(yǎng)定位，強力實施五大發(fā)展戰(zhàn)略，組建“黃淮學院合作發(fā)展聯(lián)盟”，與165家行業(yè)、企業(yè)、高?？蒲性核葐挝婚_展深度合作，與英國、印度、美國、澳大利亞等國家的13所知名大學和臺灣地區(qū)4所高校建立了校際合作關(guān)系。

學校突出學生實踐能力和創(chuàng)新能力的發(fā)展，連續(xù)被評為“河南省大學生社會實踐活動先進單位”、“河南省大中專畢業(yè)生就業(yè)工作先進集體”、“河南省高等學校思想政治工作先進單位”等，并獲得“中原經(jīng)濟區(qū)建設最佳服務高校”、“河南發(fā)展（成長）最快的院?！?、“河南高等教育質(zhì)量社會滿意院?！?、“河南省大學生創(chuàng)業(yè)教育示范?！钡确Q號。2013年學校被確定為教育部 “應用技術(shù)大學改革戰(zhàn)略研究”試點單位，并成為“轉(zhuǎn)型發(fā)展工程項目”組長單位。

學校實施“人才強?！睉?zhàn)略，不斷加強高層次人才隊伍建設，為加快建設步伐，建設一支高水平的師資隊伍，現(xiàn)面向海內(nèi)外公開招聘教師。

二、招聘對象

博士研究生（原則上40歲以下）、碩士研究生（原則上30歲以下）、行業(yè)、企業(yè)高技能人才（原則上40歲以下），有行業(yè)、企業(yè)工作經(jīng)驗者，碩士可放寬至35歲，博士可放寬至45歲，高技能人才可放寬至45歲。

三、待遇

（一）海外(國外、境外)博士待遇

1、完成規(guī)定的教學、科研工作任務者，博士學位津貼3000元/月；

2、工資福利享受教授待遇，期限為5年；

3、提供130㎡左右住房一套，在校工作期間免費居住，服務8年后，若繼續(xù)在學校工作的，住房歸己所有；

4、科研啟動費：文科及非實驗性理科專業(yè)20萬元，實驗性理工農(nóng)醫(yī)類專業(yè)30萬元；

5、安家費20萬元；

6、配偶為全日制普通碩士研究生學歷，能適應教學工作，可解決事業(yè)編制；配偶為全日制普通本科學歷者可安排校內(nèi)工作；個別緊缺專業(yè)的博士，其配偶學歷可適當放寬條件。

（二）國內(nèi)博士待遇

1、完成規(guī)定的教學、科研工作任務者，博士學位津貼3000元/月；

2、未取得高級專業(yè)技術(shù)任職資格者，工資福利享受副高待遇；已取得副教授職稱者，享受教授待遇，期限為5年；

3、提供130㎡左右住房一套，在校工作期間免費居住，服務8年后，若繼續(xù)在學校工作的，住房歸己所有；

4、科研啟動費：文科及非實驗性理科專業(yè)10萬元，實驗性理工農(nóng)醫(yī)類專業(yè)16萬元；

5、安家費10-15萬元，緊缺專業(yè)博士安家費為15萬元，其他專業(yè)博士安家費為10萬元。（建筑學、護理學、電子商務、會計學、通信與信息系統(tǒng)、城市管理為緊缺專業(yè)。）；

6、配偶為全日制普通碩士研究生學歷，能適應教學工作，可解決事業(yè)編制；配偶為全日制普通本科學歷者可安排校內(nèi)工作；個別緊缺專業(yè)的博士，其配偶學歷可適當放寬條件。

四、招聘基本條件及要求

（一）博士基本條件及要求

1、原則上年齡在40歲以下；

2、原則上引進的博士第一學歷須是全日制普通本科；

3、本、碩、博所學專業(yè)一致或相近；

4、具有行業(yè)企業(yè)經(jīng)歷或2年以上海外工作經(jīng)歷者可適當放寬條件。

（二）高技能人才基本條件及要求

1、原則上年齡在40歲以下；

2、具有5年以上行業(yè)、企業(yè)工作經(jīng)歷；

3、全日制普通本科以上學歷；

4、具有本行業(yè)的高級專業(yè)技術(shù)職務或3項以上高水平技術(shù)成果；

5、個別特別優(yōu)秀人才，經(jīng)院系考核其專業(yè)技能特別優(yōu)秀的，在年齡、學歷上可適當放寬條件。

（三）優(yōu)秀碩士研究生基本條件及要求

1、年齡在30歲以下；

2、第一學歷原則上應為全日制普通本科，本碩專業(yè)一致或相關(guān)；

3、英語水平達到六級以上，且能達到學校要求的測試水平。能進行雙語教學；

4、應聘個別緊缺專業(yè)者或具有行業(yè)企業(yè)經(jīng)歷、具有兩年以上海外留學經(jīng)歷者，經(jīng)院系考核專業(yè)特別優(yōu)秀的，其年齡、學歷層次、畢業(yè)院校層次可適當放寬條件。

（四）應聘教育部審批的合作辦學專業(yè)（動畫、美術(shù)學、軟件工程、會計學、廣播電視編導）的人員，具有兩年以上海外留學經(jīng)歷者優(yōu)先。

（五）有行業(yè)、企業(yè)工作經(jīng)歷的應用型人才，同等條件下可優(yōu)先錄用；夫妻雙方均為高學歷者同等條件下優(yōu)先錄用。引進后，住房待遇按較高的一方享受，其他待遇可以兼享。

（六）應聘者投遞簡歷時需同時向?qū)W校人事處和院系信箱投遞，郵件主題需注明：“應聘何專業(yè)崗位”（學校+姓名+學歷+專業(yè)）。

（七）應聘者需提供的材料：個人簡歷（學校、學歷、學位、專業(yè)技術(shù)職務、教育背景、科研情況、工作情況、家庭情況等），有關(guān)業(yè)績證書及復印件等。提供材料務必保證真實可靠，信息虛假者取消資格。

（八）引進人才的科研、教學工作量參見學校的相關(guān)文件要求。

（九）招聘的應屆畢業(yè)生，應在當年10月份之前取得相應的畢業(yè)證及學位證，海外留學人員同時提供教育部學歷認證書原件。招聘人員的檔案原則上應在報到后15日內(nèi)提交給學校人事部門。

五、聯(lián)系方式

通訊地址：河南省駐馬店市開源路6號黃淮學院人事處

電 話：0396—2853066

傳 真：0396—2853517

聯(lián)系人：葉老師、唐老師、王老師

郵 編：463000

E-mail：szk066@126.com

學院網(wǎng)址： www.huanghuai.edu.cn

備注：

我校招聘不向應聘者收取任何費用，凡是依我校的名義向應聘者收費的，純屬欺詐，敬請廣大求職者提高警惕，謹防上當受騙。

附件：

1：黃淮學院2014年度人才引進計劃表

2、黃淮學院2014年度教師招聘報名信息登記表

易賢網(wǎng)溫馨提示：

《黃淮學院2014年度教師招聘報名信息登記表》來源于駐馬店市人才信息網(wǎng)，最近更新2014年7月9日。

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更多信息請查看河南省教師招聘考試網(wǎng)