根據(jù)《關(guān)于印發(fā)山東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員實(shí)施辦法的通知》(魯人發(fā)[2OO6]23號(hào))和《關(guān)于印發(fā)<關(guān)于事業(yè)單位補(bǔ)充工作人員實(shí)行公開(kāi)招聘的意見(jiàn)的通知》(菏人發(fā)[2OO7]39號(hào))精神，經(jīng)研究，鄄城縣部分事業(yè)單位面向社會(huì)公開(kāi)招聘初級(jí)專(zhuān)業(yè)技術(shù)崗位和管理崗位工作人員294名。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘范圍和條件

（一）具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，遵守憲法和法律；

（二）具有良好的道德品行和適應(yīng)崗位的身體條件，符合招聘崗位要求的專(zhuān)業(yè)或技能條件；

（三）全日制統(tǒng)招普通院校學(xué)歷，應(yīng)聘人員為專(zhuān)科學(xué)歷的應(yīng)為在鄄城縣報(bào)到人員（2014年應(yīng)屆畢業(yè)生不受此限）；

（四）年齡35周歲以下（1979年7月1日以后出生，2014年應(yīng)屆畢業(yè)生不受此限）；

（五）招聘崗位所需的其他資格條件。

已就業(yè)畢業(yè)生應(yīng)聘的，其工作單位應(yīng)在鄄城縣；曾受過(guò)刑事處罰和曾被開(kāi)除公職的人員，在公務(wù)員招考和事業(yè)單位公開(kāi)招聘中被認(rèn)定有嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為且不得報(bào)考的人員不得應(yīng)聘；在讀非應(yīng)屆畢業(yè)生不得應(yīng)聘，也不能用已取得的學(xué)歷、學(xué)位作為條件應(yīng)聘；現(xiàn)役軍人以及法律規(guī)定不得聘用的其他情形的人員不得應(yīng)聘。每人限報(bào)一個(gè)崗位，但不能應(yīng)聘與本人有應(yīng)回避親屬關(guān)系的崗位。

根據(jù)國(guó)家和省有關(guān)規(guī)定，由省統(tǒng)一組織招募和選派的“選聘高校畢業(yè)生到村任職”、“三支一扶”計(jì)劃（在鄄城縣從事服務(wù)基層或鄄城縣生源）和“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃” （為鄄城縣生源）等服務(wù)基層項(xiàng)目人員（以下簡(jiǎn)稱(chēng)服務(wù)基層項(xiàng)目人員），服務(wù)期滿(mǎn)2年，經(jīng)考核合格，3年內(nèi)（指2010年、2011年、2012年招募、選派和續(xù)聘的服務(wù)基層項(xiàng)目人員）應(yīng)聘的，設(shè)置專(zhuān)項(xiàng)計(jì)劃實(shí)行定向招聘。已享受優(yōu)惠政策被錄用為公務(wù)員或招聘為事業(yè)單位工作人員的，不再享受定向招聘政策。具體崗位詳見(jiàn)附件。

根據(jù)省市有關(guān)政策規(guī)定，設(shè)置專(zhuān)項(xiàng)計(jì)劃面向退役大學(xué)生士兵定向招聘。入伍前為全日制普通高校畢業(yè)生的，應(yīng)于2013年12月31日前服役期滿(mǎn)退伍，在校大學(xué)生入伍的，退伍后復(fù)學(xué)應(yīng)于2014年7月31日前取得畢業(yè)證，且符合鄄城縣接收安置條件，退伍后到鄄城縣民政部門(mén)辦理報(bào)到手續(xù)的退役大學(xué)生士兵，可應(yīng)聘退役大學(xué)生士兵定向招聘崗位。已經(jīng)政策性安置的退役大學(xué)生士兵不再享受定向招聘政策。具體崗位詳見(jiàn)附件。

二、招聘崗位及招聘計(jì)劃

具體招聘崗位、招聘計(jì)劃和條件要求見(jiàn)附件。

三、報(bào)名及資格審查

(一)報(bào)名方式

本次招聘報(bào)名采取網(wǎng)上報(bào)名、網(wǎng)上繳費(fèi)、網(wǎng)上打印《報(bào)名表》和準(zhǔn)考證的方式進(jìn)行。

報(bào)名時(shí)間：2014年7月13日8:30-7月15日17:00

查詢(xún)、繳費(fèi)時(shí)間：2014年7月13日14:30-7月16日17:00

報(bào)名網(wǎng)址：http://www.chinasyks.org.cn/(中國(guó)事業(yè)單位考試網(wǎng))

1、個(gè)人報(bào)名。應(yīng)聘人員登陸中國(guó)事業(yè)單位考試網(wǎng)，如實(shí)填寫(xiě)、提交相關(guān)個(gè)人報(bào)考信息資料。上傳電子照片(照片要求：近期免冠藍(lán)底證件照、JPG格式、大小20KB以下，寬約150像素、高約210像素，必須能清晰反映本人面部五官特征，否則將無(wú)法通過(guò)審查)。報(bào)名申請(qǐng)被接受后，將向報(bào)考者反饋一個(gè)報(bào)名序號(hào)。報(bào)名序號(hào)是報(bào)考者查詢(xún)報(bào)考資格初審結(jié)果、網(wǎng)上繳費(fèi)、下載打印準(zhǔn)考證等事項(xiàng)的重要依據(jù)，須妥善保管。

2、資格初審。根據(jù)應(yīng)聘人員提交的個(gè)人信息資料，對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行網(wǎng)上資格初審，并在網(wǎng)上公布初審結(jié)果。對(duì)符合應(yīng)聘資格條件的，準(zhǔn)予報(bào)名;對(duì)不符合應(yīng)聘條件而未通過(guò)初審的人員，說(shuō)明理由；對(duì)報(bào)名信息不全的，注明缺失內(nèi)容，并退回應(yīng)聘者補(bǔ)充。

3、網(wǎng)上繳費(fèi)。應(yīng)聘人員在網(wǎng)上報(bào)名0.5個(gè)工作日(報(bào)名的最后一天，隨報(bào)隨審)后，登陸報(bào)名網(wǎng)站，查詢(xún)報(bào)名資格初審結(jié)果。通過(guò)資格初審的人員，須及時(shí)按網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)提示繳納筆試考務(wù)費(fèi)。繳費(fèi)截止時(shí)間：2014年7月16日下午17:00。逾期不辦理網(wǎng)上繳費(fèi)手續(xù)的，視為自動(dòng)放棄報(bào)名資格。繳費(fèi)成功后，考生需立即下載打印《2014年鄄城縣事業(yè)單位招聘工作人員報(bào)名登記表》 (必須立即打印，以備資格審查時(shí)使用)。

4、現(xiàn)場(chǎng)采集指紋。應(yīng)聘人員應(yīng)于2014年7月17日至7月20日前，攜帶二代身份證、報(bào)名登記表到人社局一樓服務(wù)大廳驗(yàn)證身份和采集指紋，逾期不辦理將視為自動(dòng)放棄。

具體時(shí)間：應(yīng)聘小學(xué)人員為2014年7月17日上午8:30至下午18:00；

應(yīng)聘初中、職高人員為2014年7月18日上午8:30至下午18:00；

應(yīng)聘衛(wèi)生類(lèi)人員為2014年7月19日上午8:30至下午18:00；

應(yīng)聘綜合類(lèi)人員為2014年7月20日上午8:30至下午18:00。

5、網(wǎng)上打印準(zhǔn)考證。于2014年7月22日8:30至7月23日下午17:00前登錄報(bào)名系統(tǒng)按照提示打印筆試準(zhǔn)考證。逾期未打印者，視為自動(dòng)放棄。

(二)報(bào)名要求

1、應(yīng)聘人員按照招聘的崗位及要求報(bào)名。每人限報(bào)一個(gè)崗位。報(bào)名資格一經(jīng)初審?fù)ㄟ^(guò)，不能更改報(bào)考信息。報(bào)名必須使用二代身份證。應(yīng)聘初中、小學(xué)的，不填寫(xiě)具體應(yīng)聘單位，只填寫(xiě)“初中”或“小學(xué)”和具體招聘崗位，例如，應(yīng)聘單位：初中，應(yīng)聘崗位：英語(yǔ)教師A組。應(yīng)聘鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院的不填寫(xiě)具體應(yīng)聘單位，只填寫(xiě)“鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院”和具體招聘崗位，例如，應(yīng)聘單位：鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院，應(yīng)聘崗位：臨床醫(yī)療A組。

2、報(bào)名時(shí)提供的信息和材料必須真實(shí)完整。報(bào)考資料不全或電子版照片不符合要求的，應(yīng)聘者應(yīng)根據(jù)提示及時(shí)補(bǔ)充或更換信息再次提交審查。應(yīng)聘人員有惡意注冊(cè)報(bào)名信息，擾亂報(bào)名秩序等行為的，查實(shí)后取消本次報(bào)考資格且5年內(nèi)不得參加鄄城縣事業(yè)單位公開(kāi)招聘。

3、應(yīng)聘人員網(wǎng)上報(bào)名時(shí)所留聯(lián)系方式應(yīng)準(zhǔn)確無(wú)誤，在公開(kāi)招聘期間保持通訊暢通，若因本人填報(bào)電話(huà)有誤或其他原因而無(wú)法聯(lián)系本人造成的后果由本人自負(fù)。

(三)報(bào)名結(jié)束后，報(bào)名人數(shù)與招聘計(jì)劃的比例應(yīng)達(dá)到3:1；達(dá)不到要求的，相應(yīng)核減招聘計(jì)劃，招聘計(jì)劃為1人的，取消招聘計(jì)劃。招聘崗位計(jì)劃被取消的，應(yīng)聘人員可在規(guī)定時(shí)間內(nèi)報(bào)考其它符合條件的崗位，不符合報(bào)考條件的請(qǐng)于2014年7月18日(8:30-17:00)到鄄城人社局辦公室，持本人身份證、打印的《2014年鄄城縣事業(yè)單位招聘工作人員報(bào)名登記表》退還報(bào)名費(fèi)。

(四)考務(wù)費(fèi)收取每人每科40元，共80元。

擬享受減免考務(wù)費(fèi)用的應(yīng)聘人員，不實(shí)行網(wǎng)上繳費(fèi)，審核通過(guò)后，須于2014年7月16日(8:30-17:00)到鄄城縣人社局辦公室辦理現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)手續(xù)。確認(rèn)時(shí)，應(yīng)聘人員可憑縣民政部門(mén)出具的享受最低生活保障的證明和低保證(原件及復(fù)印件)或出具有效期內(nèi)的省人力資源和社會(huì)保障廳、省教育廳核發(fā)的《山東省特困家庭畢業(yè)生就業(yè)服務(wù)卡》(原件及復(fù)印件)，免收筆試考務(wù)費(fèi)。

應(yīng)聘人員資格審查工作，貫穿整個(gè)招聘工作全過(guò)程，無(wú)論在哪個(gè)環(huán)節(jié)審查出資格有問(wèn)題，都一律取消資格。

四、考試內(nèi)容和方法

考試分為筆試和面試，均采用百分制計(jì)算成績(jī)。

（一）筆試

筆試根據(jù)崗位不同分為綜合、衛(wèi)生和教育三大類(lèi)，各類(lèi)均考一場(chǎng)兩科。

綜合類(lèi)：考試內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識(shí)和綜合寫(xiě)作兩部分，分別占試題分?jǐn)?shù)的60%和40%。公共基礎(chǔ)知識(shí)包括法律法規(guī)、政治經(jīng)濟(jì)理論、時(shí)政方針、科技知識(shí)等基礎(chǔ)性知識(shí)。

衛(wèi)生類(lèi)：考試內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識(shí)和醫(yī)藥衛(wèi)生專(zhuān)業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)兩部分，分別占試題分?jǐn)?shù)的30%和70%。公共基礎(chǔ)知識(shí)包括法律法規(guī)、政治經(jīng)濟(jì)理論、時(shí)政方針、科技知識(shí)等基礎(chǔ)性知識(shí)；醫(yī)藥衛(wèi)生專(zhuān)業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)部分按醫(yī)療（臨床、口腔、麻醉等專(zhuān)業(yè)）、影像和檢驗(yàn)（影像、檢驗(yàn)、病理、放射等專(zhuān)業(yè)）、中醫(yī)（中醫(yī)、針灸、中藥、康復(fù)等專(zhuān)業(yè)）、護(hù)理（護(hù)理、助產(chǎn)等專(zhuān)業(yè)）四類(lèi)分別命題。

教育類(lèi)：考試內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識(shí)和教學(xué)基礎(chǔ)知識(shí)兩部分，分別占試題分?jǐn)?shù)的30%和70%。公共基礎(chǔ)知識(shí)包括法律法規(guī)、政治經(jīng)濟(jì)理論、時(shí)政方針、科技知識(shí)等基礎(chǔ)性知識(shí)；教學(xué)基礎(chǔ)知識(shí)主要包括教育學(xué)和教育心理學(xué)、新課程基本理論、教育教學(xué)案例分析、教育法律法規(guī)、教師職業(yè)道德基本要求等。

筆試采取統(tǒng)一考試、統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)、統(tǒng)一閱卷的方式進(jìn)行。

教育類(lèi)筆試時(shí)間：2014年7月26日上午9:00 - 11:30

綜合類(lèi)、衛(wèi)生類(lèi)筆試時(shí)間：2014年7月27日上午 9:00 - 11:30

筆試地點(diǎn)：見(jiàn)準(zhǔn)考證。

筆試結(jié)束后，筆試成績(jī)?cè)谯渤强h人民政府網(wǎng)發(fā)布。根據(jù)招聘崗位、招聘計(jì)劃和考試成績(jī)按1:3的比例確定參加面試人員，達(dá)不到規(guī)定比例的按實(shí)有人數(shù)參加面試。進(jìn)入面試人員名單在鄄城縣人民政府網(wǎng)上進(jìn)行公示。

(二)面試

1、資格審查。進(jìn)入面試人員進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)資格審查和確認(rèn)。未就業(yè)的畢業(yè)生審查時(shí)需提交本人《2014年鄄城縣事業(yè)單位招聘工作人員報(bào)名登記表》、筆試準(zhǔn)考證、學(xué)歷證書(shū)、二代身份證、資格證、就業(yè)報(bào)到證及有關(guān)證明材料的原件、復(fù)印件各一份，本人近期1寸免冠彩色照片4張(與報(bào)名時(shí)上傳照片須同一底版)。服務(wù)基層項(xiàng)目人員除提供以上材料外，還需提交服務(wù)基層項(xiàng)目類(lèi)別的相關(guān)證件和考核材料；退役大學(xué)生士兵還須提交入伍通知書(shū)、退伍證。已經(jīng)就業(yè)的畢業(yè)生審查時(shí)還需提供單位和主管部門(mén)同意其應(yīng)聘的證明信。

不按規(guī)定時(shí)間參加現(xiàn)場(chǎng)資格審查的視為自動(dòng)放棄，因自動(dòng)放棄面試或資格審查不合格造成的招聘崗位空缺，按筆試總成績(jī)依次進(jìn)行遞補(bǔ)。

2、面試內(nèi)容。應(yīng)聘綜合類(lèi)人員面試，主要測(cè)評(píng)應(yīng)聘人員的綜合分析能力、組織協(xié)調(diào)能力、應(yīng)變能力、語(yǔ)言表達(dá)能力、舉止儀表、專(zhuān)業(yè)能力等方面的內(nèi)容（應(yīng)聘定向崗位人員面試，主要測(cè)評(píng)應(yīng)聘人員的綜合分析能力、組織協(xié)調(diào)能力、應(yīng)變能力、語(yǔ)言表達(dá)能力、舉止儀表等方面的內(nèi)容）；應(yīng)聘衛(wèi)生類(lèi)人員面試，主要測(cè)評(píng)應(yīng)聘人員的綜合分析能力、組織協(xié)調(diào)能力、應(yīng)變能力、語(yǔ)言表達(dá)能力、舉止儀表、專(zhuān)業(yè)能力等方面的內(nèi)容；應(yīng)聘教育類(lèi)的人員面試采取說(shuō)課的方式進(jìn)行（其中：小學(xué)音樂(lè)、小學(xué)美術(shù)、小學(xué)體育三個(gè)專(zhuān)業(yè)采取說(shuō)課加技能測(cè)試的方式進(jìn)行。說(shuō)課成績(jī)、技能測(cè)試成績(jī)各占50%，三個(gè)專(zhuān)業(yè)面試成績(jī)計(jì)算方法為：說(shuō)課成績(jī)×50%+技能測(cè)試×50%），說(shuō)課內(nèi)容為所報(bào)崗位教學(xué)課程，主要測(cè)評(píng)應(yīng)聘人員的教學(xué)基本素養(yǎng)、教學(xué)組織能力、語(yǔ)言表達(dá)能力、舉止儀表等方面的內(nèi)容。面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知，面試費(fèi)用按有關(guān)規(guī)定另行收取。

(三)考試成績(jī)計(jì)算辦法

考試結(jié)束后，按筆試成績(jī)與面試成績(jī)各占一定的比例計(jì)算出報(bào)考人員的考試總成績(jī)。

綜合類(lèi)、衛(wèi)生類(lèi)考試總成績(jī)?yōu)椋汗P試成績(jī)×50%+面試成績(jī)×50%。

教育類(lèi)考試總成績(jī)?yōu)椋汗P試成績(jī)×40%+面試成績(jī)×60%。

筆試成績(jī)、面試成績(jī)、考試總成績(jī)均計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位，尾數(shù)四舍五入。

五、體檢和考核

根據(jù)應(yīng)聘人員考試總成績(jī)，按照招聘崗位和招聘計(jì)劃從參加面試的人員中，由高分到低分按l:1的比例，確定進(jìn)入體檢、考核范圍人選。如確定進(jìn)入體檢、考核人選的最后一名出現(xiàn)2名及以上總成績(jī)相同的，按照筆試成績(jī)、學(xué)歷層次高者優(yōu)先的辦法確定體檢、考核人選。進(jìn)入體檢考核范圍人員的面試成績(jī)不得低于60分。

體檢標(biāo)準(zhǔn)：報(bào)考綜合類(lèi)和衛(wèi)生類(lèi)的體檢標(biāo)準(zhǔn)參照公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，報(bào)考教育類(lèi)的按照《山東省教師資格認(rèn)定體檢標(biāo)準(zhǔn)及操作規(guī)程》執(zhí)行，體檢費(fèi)用由應(yīng)聘人員負(fù)擔(dān)。按規(guī)定需要進(jìn)行復(fù)檢的，不在原體檢醫(yī)院進(jìn)行，復(fù)檢進(jìn)行一次，結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)，費(fèi)用由應(yīng)聘人員承擔(dān)。體檢合格人員予以考核。應(yīng)聘人員未按規(guī)定時(shí)間地點(diǎn)參加體檢的視為自動(dòng)放棄。

對(duì)進(jìn)入考核范圍的人員，由相關(guān)部門(mén)負(fù)責(zé)對(duì)其思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)以及業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)等方面的情況進(jìn)行考核。

對(duì)放棄體檢資格或體檢、考核不合格等造成的招聘崗位空缺不再遞補(bǔ)。

六、聘用

對(duì)考試、體檢、考核合格的擬聘用人員在鄄城縣人民政府網(wǎng)上進(jìn)行公示，公示期為7個(gè)工作日。公示期滿(mǎn)無(wú)異議的擬聘用人員，由聘用單位填寫(xiě)《事業(yè)單位聘用人員登記表》和《事業(yè)單位聘用人員情況匯總表》，報(bào)縣人社局審核備案。中小學(xué)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院擬聘人員由教育局、衛(wèi)生局根據(jù)招聘崗位和招聘計(jì)劃，按考生考試總成績(jī)從高分到低分由本人挑選聘用崗位。審核備案同意后，符合聘用條件的，由縣人社局發(fā)放《事業(yè)單位招聘人員聘用通知書(shū)》，憑《事業(yè)單位招聘人員聘用通知書(shū)》簽訂聘用合同，確立人事關(guān)系，辦理相關(guān)手續(xù)。聘用人員由縣人才服務(wù)中心為其辦理人事代理手續(xù)。

聘用人員試用期為12個(gè)月，已經(jīng)就業(yè)人員聘用的試用期為6個(gè)月，試用期滿(mǎn)考核合格的正式聘用，不合格的不予聘用。

七、其他

本次招聘工作，紀(jì)檢監(jiān)察部門(mén)對(duì)招聘工作全過(guò)程實(shí)施監(jiān)督。對(duì)在應(yīng)聘過(guò)程中經(jīng)審查有違紀(jì)違規(guī)行為的應(yīng)聘人員，按照《公務(wù)員錄用考試違紀(jì)違規(guī)行為處理辦法（試行）》有關(guān)規(guī)定，取消其應(yīng)聘資格且五年內(nèi)不得參加鄄城縣事業(yè)單位招聘。對(duì)無(wú)故放棄體檢、考核和聘用資格的人員，將不良記錄納入誠(chéng)信檔案。

本次招聘考試不指定任何教材和輔導(dǎo)用書(shū)，不舉辦也不授權(quán)或委托任何機(jī)構(gòu)和個(gè)人舉辦任何形式的考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

應(yīng)聘人員在應(yīng)聘期間要保持通訊暢通，并及時(shí)了解鄄城縣人民政府網(wǎng)站發(fā)布的最新信息。

八、本簡(jiǎn)章由鄄城縣人社局負(fù)責(zé)解釋。

詳情請(qǐng)登錄：《鄄城縣人民政府網(wǎng)》

咨詢(xún)電話(huà)：綜合類(lèi) 2350609

監(jiān)督電話(huà)：2421548、2421539

附件：2014年鄄城縣事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員計(jì)劃

鄄城縣事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員領(lǐng)導(dǎo)小組

二〇一四年七月七日

更多信息請(qǐng)查看山東省事業(yè)單位招聘網(wǎng)