一、集團(tuán)簡介：

1993年，華陽集團(tuán)在廣東省惠州市創(chuàng)立。經(jīng)過20余年的發(fā)展，華陽已發(fā)展成為以汽車電裝、光電、通訊部件等行業(yè)為主導(dǎo)的大型高科技企業(yè)。

華陽現(xiàn)擁有全資、控股、參股企業(yè)10余家，在香港等地區(qū)建立了分支機(jī)構(gòu)。是全球最大的激光頭和各類機(jī)芯生產(chǎn)制造基地之一。公司現(xiàn)有員工二萬余人，其中研發(fā)人員二千余名。建立了自己的科研開發(fā)中心——華陽集團(tuán)技術(shù)開發(fā)中心，并與中國科學(xué)院、國內(nèi)著名的高等學(xué)府及國際知名公司建立了密切的技術(shù)合作關(guān)系。

1999年被列入廣東省重點(diǎn)發(fā)展的大型企業(yè)集團(tuán)，2000年進(jìn)入廣東省工業(yè)龍頭企業(yè)50強(qiáng)，自2003年起連續(xù)六年入圍中國企業(yè)500強(qiáng)；自2004年起連續(xù)十年入選中國電子信息100強(qiáng)企業(yè)前列，“ADAYO”品牌多次被入選“中國500最具價(jià)值品牌”，F(xiàn)ORYOU品牌作為中國汽車零部件行業(yè)唯一代表，三度榮獲“亞洲品牌500強(qiáng)”，并二度榮獲有“中國品牌奧斯卡”之稱的“世界品牌實(shí)驗(yàn)室2011年中國品牌年度大獎(jiǎng)。2012年華陽再次榮獲中華電子品牌300強(qiáng)，品牌價(jià)值165.66億元。

華陽始終將用戶、員工、股東、社會(huì)的和諧發(fā)展作為不斷追求的目標(biāo)，并朝著建成國際化、專業(yè)化公司的戰(zhàn)略目標(biāo)邁進(jìn)！

二、薪資待遇：

1.薪資福利：五天八小時(shí)工作制，其它計(jì)加班，按勞動(dòng)法支付加班費(fèi)：平時(shí)1.5倍，周末2倍，節(jié)假日3倍。

2.實(shí)習(xí)期間：現(xiàn)員工試用期月綜合收入3000-4200元，試用期為3-6個(gè)月。另有夜班補(bǔ)貼、高溫補(bǔ)貼。

3.?！　±翰欢ㄆ诮M織游園活動(dòng)；工作滿一年的員工每年享有5天的有薪年假，所有員工均可享受有薪婚假、產(chǎn)假、看護(hù)假、節(jié)育假等假期。為所有員工購買社保，工作至年終的員工可享受年終獎(jiǎng)等。

4.生活環(huán)境：宿舍每間僅安排6-8人入住，另配有空調(diào)、衣柜、電腦桌椅、衛(wèi)生間等，宿舍設(shè)置有電視房、健身房；廠內(nèi)有籃球場、醫(yī)療室等，為員工提供舒適、安全、周全的生活環(huán)境。

5.就餐：良好的就餐環(huán)境，員工每人每天伙食費(fèi)只需5.5元（成本13元），同時(shí)為夜班員工提供夜宵。

6.培訓(xùn)：長久以來，華陽重視人才的培養(yǎng)和成長，并一直致力于為每一位員工提供豐富的學(xué)習(xí)資源和發(fā)展的平臺(tái)。華陽的培訓(xùn)體系以公司戰(zhàn)略為基石，以員工勝任力為基礎(chǔ)，通過內(nèi)部交流培訓(xùn)、外聘講師授課講座、專題研討、E-Learning在線、實(shí)踐操作等多種培訓(xùn)形式，不斷提高員工的工作能力和綜合素質(zhì)，推動(dòng)員工職業(yè)發(fā)展。

7.晉升：公司內(nèi)晉升機(jī)會(huì)較多，機(jī)械、模具、數(shù)控專業(yè)員工可優(yōu)先提拔為技工崗位。

招聘職位及要求：

招聘郵箱：ADAYO_FORYOU@163.com

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