2013年中山大學(xué)招聘哲學(xué)系科級(jí)管理干部的啟事
來(lái)源:中山大學(xué)網(wǎng) 閱讀:885 次 日期:2013-12-05 16:04:09
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因工作需要,擬在全校范圍內(nèi)公開招聘哲學(xué)系科級(jí)管理干部1名,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公布如下:

一、招聘范圍

本?,F(xiàn)有固定編制(A系列)人員。

二、招聘崗位

哲學(xué)系黨政辦公室副主任1名(副科實(shí)職)。

三、招聘基本條件和要求

(一)擁護(hù)黨的路線、方針和政策,具有良好的思想素質(zhì)和道德操守,熟悉高等教育的基本理論和政策,遵守學(xué)校的規(guī)章制度,自覺(jué)維護(hù)學(xué)校聲譽(yù),熱愛(ài)行政管理工作,作風(fēng)正派,奉公守法。

(二)具有全局意識(shí),有強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感,富有團(tuán)隊(duì)精神,服務(wù)意識(shí)強(qiáng),積極主動(dòng),工作踏實(shí),耐心細(xì)致,辦事效率高,能按時(shí)完成工作任務(wù)。

(三)具有履行職責(zé)需要的理論水平和專業(yè)知識(shí),具有良好的表達(dá)能力和組織協(xié)調(diào)能力,具有較強(qiáng)的計(jì)算機(jī)應(yīng)用能力,能熟練運(yùn)用辦公軟件;文字功底強(qiáng),熟悉公文寫作和學(xué)校的各項(xiàng)管理工作,具有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。

(四)中共黨員,具有本科及以上學(xué)歷,身體健康。

(五)應(yīng)聘的專職管理人員應(yīng)現(xiàn)任八級(jí)以上(含八級(jí))職員或任九級(jí)職員滿兩年;專任教師及其他專業(yè)技術(shù)人員應(yīng)具有中級(jí)以上(含中級(jí))專業(yè)技術(shù)職務(wù)、專業(yè)技術(shù)崗位十級(jí)以上(含十級(jí)),且在原崗位系列受聘滿一個(gè)聘期以上。

(六)應(yīng)聘人員在錄用后的第一個(gè)受聘期內(nèi),原則上不能應(yīng)聘另一新的崗位,因工作需要調(diào)整受聘人的工作崗位或組織推薦應(yīng)聘高一級(jí)職位的除外。

四、招聘程序、方法和時(shí)間安排

(一)受理報(bào)名:應(yīng)聘者請(qǐng)將個(gè)人簡(jiǎn)歷、《中山大學(xué)公開招聘人員自薦(推薦)表》(請(qǐng)點(diǎn)擊下載)、身份證和學(xué)歷、學(xué)位證等相關(guān)證書復(fù)印件及近期的主要工作業(yè)績(jī)等相關(guān)材料寄送到哲學(xué)系黨政辦公室(中山大學(xué)南校區(qū)錫昌堂502),有關(guān)應(yīng)聘材料代為保密,恕不退還。

報(bào)名時(shí)間:2013年12月5日—12月12日

(二)資格審查;

(三)面試;

(四)組織考察;

(五)報(bào)批;

(六)聘任。

五、聘后管理

應(yīng)聘以上崗位的人員按《中山大學(xué)管理人員職務(wù)聘任規(guī)程(試行)》有關(guān)規(guī)定管理,實(shí)行聘任制,試用期半年。試用期間享受同職級(jí)待遇。凡經(jīng)確認(rèn)的,任期四年(含試用期)。

六、其他

若應(yīng)聘人員不符合招聘崗位需求,招聘單位可不確定人選,并可申請(qǐng)?jiān)搷徫辉俅握衅浮?

聯(lián) 系 人:楊凌云

聯(lián)系電話:84114835

E-MAIL: yanglyun@mail.sysu.edu.cn

中山大學(xué)人事處

2013年12月5日

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