經(jīng)研究，決定在全市范圍內公開選調工作人員，現(xiàn)就有關事項公告如下。

一、選調崗位及名額

市仲裁委秘書處工作人員（公益二類事業(yè)編制）1名。

二、選調范圍

各縣區(qū)和市直屬有關單位符合條件的事業(yè)編制人員。

三、報名條件和資格

1.思想政治素質好，有履行崗位職責所需要的理論素養(yǎng)和政策水平;

2.有較強的事業(yè)心、責任感和奉獻精神，工作勤奮，作風正派，遵紀守法;

3.年齡在40周歲以下(1973年11月27日以后出生)；

4.全日制大學本科以上學歷，法學專業(yè)；

5.有3年以上工作經(jīng)歷，近3年年度考核均為稱職以上等次，具有較強的文字水平和組織協(xié)調能力。

6.身體健康。

四、選調的程序、方法與步驟

(一)報名

報名時間：2013年11月27日至2013年12月3日。

報名地點：湖州市政府辦公室秘書二處（湖州市行政中心2號樓7樓713室，聯(lián)系電話：2398398、2665019）。

攜帶材料：報名登記表一式兩份（由所在單位簽署初審意見并加蓋單位公章)、近期免冠2寸彩照2張、學歷學位證書、身份證復印件。如有發(fā)表的文章或獨立起草的文稿也可一并交送（需單位審核蓋章）。

(二)資格審查

對報名人員進行資格審查。經(jīng)資格審查，符合選調條件人數(shù)比例不足3:1的，取消選調計劃。

(三)面試

經(jīng)資格審查合格者，將集中參加面試。面試主要采用提問方式，測試應試者的工作思路、崗位適應程度及實際工作能力。面試具體時間、地點另行通知。

(四)考察

根據(jù)面試成績排序，按1:3比例確定考察對象，并進行考察。

(五)討論決定

根據(jù)面試和考察情況，討論決定選調人選。

(六)公示

在有關單位和網(wǎng)上進行一周時間的公示。

(七)選調

公示結果不影響選調的，按干部管理權限和有關規(guī)定辦理選調手續(xù)。如崗位無合適人選可暫時空缺。

湖州市人民政府辦公室

2013年11月27日

附件：市政府辦公室公開選調工作人員報名表

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《市政府辦公室公開選調工作人員報名表.doc》來源于浙江省湖州人才網(wǎng)，最近更新2013年11月27日。

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