云南現(xiàn)代設(shè)施農(nóng)業(yè)集團(tuán)有限公司本部中層正職崗位公開競聘公告

根據(jù)云南現(xiàn)代設(shè)施農(nóng)業(yè)集團(tuán)有限公司（以下簡稱“設(shè)施農(nóng)業(yè)集團(tuán)”）全面深化改革工作要求和安排，按照《云南現(xiàn)代設(shè)施農(nóng)業(yè)集團(tuán)有限公司本部管理人員競聘上崗實(shí)施方案》有關(guān)規(guī)定，經(jīng)研究，決定面向設(shè)施農(nóng)業(yè)集團(tuán)范圍內(nèi)開展設(shè)施農(nóng)業(yè)集團(tuán)本部相關(guān)部門中層正職管理崗位的公開競聘?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一競聘崗位及職數(shù)

（一）辦公室主任1名

（二）組織人力部部長1名

（三）財(cái)務(wù)管理部部長1名

（四）經(jīng)營管理部部長1名

（五）審計(jì)與法務(wù)風(fēng)控部部長1名

（六）招商與投資部部長1名

（七）熱機(jī)業(yè)務(wù)部總經(jīng)理1名

二競聘人員范圍

設(shè)施農(nóng)業(yè)集團(tuán)本部及所屬企業(yè)符合各項(xiàng)任職資格條件的在職在崗員工。

三資格要求

（一）基本要求

1.具有較高的思想政治素質(zhì)。能夠認(rèn)真貫徹執(zhí)行習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想，深刻領(lǐng)悟“兩個(gè)確立”的決定性意義，牢固樹立“四個(gè)意識(shí)”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”、堅(jiān)決做到“兩個(gè)維護(hù)”，嚴(yán)格遵守黨的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩，在思想上政治上行動(dòng)上同黨中央保持高度一致。

2.具有過硬的工作實(shí)績。在現(xiàn)職崗位上表現(xiàn)突出、勇?lián)?dāng)、善作為、執(zhí)行力強(qiáng)，落實(shí)上級(jí)決策部署堅(jiān)決有力，能夠承受較大的工作壓力。

3.具有較強(qiáng)的組織管理、溝通協(xié)調(diào)能力。能夠帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)攻堅(jiān)克難、協(xié)同高效。

4.具有良好的職業(yè)操守。品行端正、遵紀(jì)守法、誠實(shí)守信、公私分明、嚴(yán)守底線、廉潔從業(yè)。

5.具有良好的心理素質(zhì)和能夠正常履職的身體素質(zhì)。

6.符合有關(guān)法律規(guī)定的資格要求。提任黨的領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)的，應(yīng)當(dāng)符合《中國共產(chǎn)黨章程》《中國共產(chǎn)黨國有企業(yè)基層組織工作條例（試行）》有關(guān)規(guī)定。

（二）基本任職資格

1.現(xiàn)任設(shè)施農(nóng)業(yè)集團(tuán)中層正職及以上人員，或在設(shè)施農(nóng)業(yè)集團(tuán)中層副職任職滿2年。

2.大學(xué)本科及以上文化程度（特別優(yōu)秀者可放寬至大學(xué)?？茖W(xué)歷）。

3.近三年個(gè)人年度考核等次均為稱職及以上。

4.滿足擬報(bào)崗位所要求的其他資格條件(見附件)。

以上工作年限、工作經(jīng)歷、現(xiàn)崗位工作時(shí)間均按照整年計(jì)算；年齡以報(bào)名截止時(shí)間計(jì)算。

（三）有下列情形之一的，不可參與競聘

1.因犯罪受過刑事處罰的。

2.被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的。

3.受到黨紀(jì)政務(wù)處分尚在影響期內(nèi)的。

4.因涉嫌違法違紀(jì)或追責(zé)問責(zé)正在接受審查尚未作出結(jié)論的。

5.國家法律法規(guī)、黨紀(jì)政紀(jì)和有關(guān)政策規(guī)定不能任職的。

6.有干部任職回避情形的。

7.其他不適宜任職情形。

四競聘程序

按照“發(fā)布公告、報(bào)名、資格審查、面試、確定考察對象、組織考察、確定擬任人選、公示及履行任職手續(xù)”的程序進(jìn)行。

五報(bào)名時(shí)間及方式

（一）報(bào)名時(shí)間

自發(fā)布公告之日起，至2025年8月13日（星期三）24:00前（以報(bào)名資料提交時(shí)間為準(zhǔn)，逾期不予受理）。

（二）報(bào)名方式

線上報(bào)名鏈接：https://jinshuju.com/f/NXcUkg，本次公開競聘僅接受線上報(bào)名，不接受除此之外的其他方式報(bào)名。

（三）提交資料。應(yīng)聘人員應(yīng)在規(guī)定時(shí)間內(nèi)通過線上報(bào)名鏈接提交以下材料: 《云南現(xiàn)代設(shè)施農(nóng)業(yè)集團(tuán)有限公司本部中層管理崗位公開競聘報(bào)名表》（簽名需手寫）、身份證、學(xué)歷學(xué)位證明材料、職稱或職業(yè)資格等級(jí)證明材料、獲獎(jiǎng)證明材料及其他認(rèn)為與競聘崗位條件要求相關(guān)的證明材料。

（四）材料格式要求。材料文件命名格式為“姓名+材料名稱”(例:楊某+學(xué)位證書)。

（五）崗位報(bào)名要求。每位競聘人員限報(bào)1個(gè)崗位。

（六）競聘通知方式。資格審查通過后，將會(huì)以短信、郵件或電話等形式，通知競聘者參加后續(xù)競聘程序，請競聘人員注意查收郵件，確保通信暢通。

六相關(guān)事宜

（一）報(bào)名人員所在企業(yè)配合對本企業(yè)報(bào)名人員進(jìn)行資格初審，設(shè)施農(nóng)業(yè)集團(tuán)對報(bào)名人員資格進(jìn)行復(fù)審。資格審查貫穿于整個(gè)競聘過程，在競聘過程中的任何一個(gè)環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)競聘者不符合競聘基本條件或崗位資格要求的，取消其競聘資格。

（二）競聘人員應(yīng)如實(shí)填寫個(gè)人信息或提交承載最新個(gè)人信息的簡歷和材料，并對所填寫信息的真實(shí)性、準(zhǔn)確性、完整性和有效性負(fù)責(zé)；凡弄虛作假者，無論任何環(huán)節(jié)一經(jīng)發(fā)現(xiàn)取消其選聘資格，責(zé)任自負(fù)。

（三）設(shè)施農(nóng)業(yè)集團(tuán)本部及所屬企業(yè)處于孕期、產(chǎn)期、哺乳期符合條件的女員工，可自愿報(bào)名參加部門正職管理崗位的競聘上崗，未主動(dòng)報(bào)名的視同自愿放棄。

（四）設(shè)施農(nóng)業(yè)集團(tuán)本部部門正職管理崗位競聘落聘后，可參加本部部門副職管理崗位的競聘上崗。

（五）在公開競聘過程中，承諾對競聘者個(gè)人信息保密。

（六）參加競聘的人員要正確對待競聘工作，嚴(yán)禁在競聘過程中弄虛作假，搞跑官要官、拉票賄選等非組織活動(dòng)，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，取消其競聘資格。

（七）本次公開競聘工作接受設(shè)施農(nóng)業(yè)集團(tuán)紀(jì)委和廣大干部職工的監(jiān)督。

（八）未盡事宜，按照《云南現(xiàn)代設(shè)施農(nóng)業(yè)集團(tuán)有限公司本部管理人員競聘上崗實(shí)施方案》執(zhí)行。

監(jiān)督舉報(bào)電話：18182998567（王老師）

報(bào)名咨詢電話：13888767558（杜老師）

附件1：云南現(xiàn)代設(shè)施農(nóng)業(yè)集團(tuán)有限公司本部中層管理崗位公開競聘報(bào)名表.xlsx

附件2：云南現(xiàn)代設(shè)施農(nóng)業(yè)集團(tuán)有限公司本部中層正職管理人員崗位任職資格要求.xlsx

云南現(xiàn)代設(shè)施農(nóng)業(yè)集團(tuán)有限公司

2025年8月11日

來源：https://mp.weixin.qq.com/s/z2_YQHGdRSNfn6fXIYs-sQ