紅塔證券股份有限公司2025年度公開招聘公告
紅塔證券股份有限公司成立于2002年,是經(jīng)監(jiān)管機構(gòu)批準設(shè)立的綜合類證券公司,總部位于昆明,依托強大的股東背景、穩(wěn)健經(jīng)營、規(guī)范運作,已成長為一家集團化、全國性、一體化的綜合金融服務企業(yè)和A股主板上市公司,股票代碼601236。截至目前,公司下轄55家證券營業(yè)部及2家經(jīng)紀業(yè)務分公司、1家資管業(yè)務分公司、1家固定收益業(yè)務分公司、3家全資子公司、1家控股子公司。
根據(jù)發(fā)展需要,紅塔證券現(xiàn)面向社會開展招聘,有關(guān)事項公告如下:
一、招聘計劃
本次計劃公開招聘45人,其中:校園招聘26人,社會招聘19人。詳見《紅塔證券股份有限公司2025年度公開招聘崗位信息表》(附件1、2、3)。
二、招聘對象及基本條件
(一)招聘對象
1.社會招聘
具備相關(guān)崗位工作經(jīng)驗的人員。
2.校園招聘
2025年全國普通高等院校統(tǒng)分統(tǒng)招應屆畢業(yè)生(含兩年擇業(yè)期內(nèi)未落實工作單位的畢業(yè)生,以及2023年1月1日至2025年度招聘辦理入職手續(xù)前取得國(境)外學位、完成教育部學歷學位認證且未落實工作單位的留學回國人員,不含各類委培生、定向生)。
3.新疆籍、西藏籍少數(shù)民族應屆畢業(yè)生專項招聘
2025年全國普通高等院校統(tǒng)分統(tǒng)招新疆籍、西藏籍少數(shù)民族應屆畢業(yè)生(含兩年擇業(yè)期內(nèi)未落實工作單位的畢業(yè)生,以及2023年1月1日至2025年度招聘辦理入職手續(xù)前取得國(境)外學位、完成教育部學歷學位認證且未落實工作單位的留學回國人員,不含各類委培生、定向生)。
(二)基本條件
1.具有中華人民共和國國籍;
2.擁護中華人民共和國憲法,擁護中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導和社會主義制度;
3.具有良好的政治素質(zhì)和道德品質(zhì),無違背社會公德等不良行為;
4.熱愛證券行業(yè)工作,具有正常履行職責的身體條件和心理素質(zhì);
5.符合本次招聘崗位的有關(guān)要求;
6.符合行業(yè)招聘回避有關(guān)規(guī)定;
7.管理崗位還應符合公司選拔任用工作規(guī)定的基本條件。
(三)有下列情形之一的,不得報名應聘:
1.受過刑事處罰、被開除黨籍、在接受高等教育期間受過院(系)級以上單位處分的、被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員;
2.在國家法定考試、各級公務員及企事業(yè)單位招錄考試中有舞弊等嚴重違反招錄紀律行為的;
3.在紅塔證券以往招聘中有誠信問題的;
4.具有法律法規(guī)規(guī)定不得錄用為國有企業(yè)工作人員的其他情形和不良記錄的;
5.有其他不適宜招錄的情形。
三、招聘主要程序
(一)網(wǎng)絡(luò)報名
網(wǎng)絡(luò)報名時間自公告發(fā)布之日起至2025年6月26日17:00止。
請應聘者登錄紅塔證券官網(wǎng)招聘專欄(具體網(wǎng)址待招聘系統(tǒng)崗位設(shè)置后補充)進行報名。每位應聘者只允許報一個崗位。
應聘者報名時,應根據(jù)招聘系統(tǒng)要求規(guī)范填寫各項信息,應聘者所填寫的全部信息和提交的各類材料是資格審查的 重要依據(jù),請確保真實、準確、完整。
(二)資格審查
紅塔證券根據(jù)崗位資格條件和實際工作需要,對應聘人員簡歷信息、資格證書等進行資格審查,并擇優(yōu)確定進入考試人員。各招聘崗位進入考試人數(shù)與招聘人數(shù)比例原則上不高于20:1且不低于3:1,新疆籍、西藏籍少數(shù)民族應屆畢業(yè)生專項招聘進入考試人數(shù)與招聘人數(shù)比例原則上不高于20:1且不低于2:1。
(三)招聘考試
1.管理崗位的招聘考試為面試。
2.其他崗位的招聘考試分為筆試和面試。
(1)筆試(滿分100分)
主要測試應聘人員的綜合能力素質(zhì)及專業(yè)能力,采取閉卷考試的方式進行??荚嚳颇繛榫C合知識和專業(yè)知識(各占50%),綜合知識考試范圍參照國家公務員和事業(yè)單位公開招聘考試大綱確定,專業(yè)知識考試范圍為與行業(yè)、公司、應聘崗位相關(guān)的內(nèi)容。
(2)面試(滿分100分)
根據(jù)各崗位招聘計劃數(shù)(如有裁減,則為裁減后的計劃數(shù)),按筆試總成績從高到低擇優(yōu)確定進入面試人員。原則上按招聘人數(shù)1:4的比例確定進入面試人數(shù);若出現(xiàn)同一崗位進入面試最后一名筆試成績相同,則成績并列者同時進入面試。實際參加面試人數(shù)與招聘人數(shù)比例低于2:1的崗位,將相應裁減招聘計劃直至取消該崗位招聘。
(3)總成績計算
考生總成績=筆試成績´60%+面試成績´40%。
3.考試具體安排將另行通知,請考生及時關(guān)注紅塔證券招聘專欄及招聘系統(tǒng)內(nèi)發(fā)布的相關(guān)信息。
(四)資格審核及體檢
根據(jù)各崗位招聘計劃數(shù)(如有裁減,則為裁減后的計劃數(shù))1:1的比例,按考生總成績從高到低擇優(yōu)確定進入考察和體檢人員。若進入考察和體檢最后一名的總成績相同,則依次按照面試成績、筆試成績、面試權(quán)重最大項成績、筆試權(quán)重最大項成績得分從高到低排名確定人選。
1.考察
考察著重了解應聘人員的政治素質(zhì)、道德品行、遵紀守法、廉潔自律以及是否需要回避等方面的情況??疾烊诉x不符合報考崗位要求的,考察不合格。
2.背景調(diào)查
背景調(diào)查主要了解應聘人員過往經(jīng)歷、誠信記錄、社會經(jīng)濟活動、個人征信記錄、有無違反法律法規(guī)的情況。管理崗位還要對其人事檔案進行審查。
3.體檢
體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》及操作手冊執(zhí)行,招聘計劃中對身體條件有特殊要求的崗位,按要求增加相應的體檢項目。體檢結(jié)果異常者,可在原體檢醫(yī)療機構(gòu)復檢一次,體檢結(jié)果以復檢結(jié)論為準。必要時,可以要求體檢對象重新體檢。體檢不合格的,不予錄用。體檢時,應聘人員與體檢醫(yī)生有回避關(guān)系的,應主動申請回避。對于在體檢過程中弄虛作假或隱瞞真實情況的應聘人員,取消錄用資格。在規(guī)定時間內(nèi),因放棄體檢和考察、考察或體檢不合格而產(chǎn)生的崗位空缺,可根據(jù)應聘人員總成績從高到低排名擇優(yōu)遞補。
(五)公示與錄用
1.公示
通過體檢和考察的應聘人員確定為擬錄用人選,并在公司官網(wǎng)公示7天。公示期滿,對沒有問題或者反映問題不影響錄用的,按照規(guī)定程序辦理錄用手續(xù);對有嚴重問題并查有實據(jù)的,不予錄用;對反映有嚴重問題但一時難以查清的,暫緩錄用,待查實并做出結(jié)論后再決定是否錄用。
2.錄用
(1)擬錄用人員須在規(guī)定時間內(nèi)與公司簽訂錄用函(或就業(yè)協(xié)議),逾期不能簽訂者,可取消其錄用資格。簽訂后違約的應聘人員,納入公司招聘黑名單,3年內(nèi)不得應聘公司各崗位。
(2)資格復審及錄用資格復審主要核實應聘人員是否符合規(guī)定的報考資格條件,確認其報名時提交的信息和材料是否真實、準確、完整。資格復審時,應聘人員應根據(jù)招聘要求提交全部應聘材料,資格復審不合格或未按規(guī)定時間提交資格復審材料的,取消錄用資格。資格復審合格者,方可辦理錄用手續(xù)。
四、其他注意事項
(一)招聘期間,在各招聘環(huán)節(jié)中,紅塔證券會及時通過電話、郵件、短信等方式通知進入下一環(huán)節(jié)的應聘者,請保持通信與聯(lián)系方式暢通,并及時關(guān)注紅塔證券官網(wǎng)發(fā)布的相關(guān)公告信息。未接到通知的應聘者,即表示未通過資格審查,不再另行通知;接到通知但未參加后續(xù)環(huán)節(jié)的應聘者,視為自愿放棄本次招聘。
(二)應聘者在報名時,應充分閱讀招聘公告,一旦參與應聘,視為充分知悉、尊重并同意和服從公司招聘流程各環(huán)節(jié)的工作安排。應聘者在報名時應確保簡歷中各要素全部填寫完整,否則將直接影響本人后續(xù)的資格審查。資格審查將貫穿于招聘工作全過程。
(三)應聘者應對填寫內(nèi)容的真實性負責,凡本人填寫信息,經(jīng)查實存在虛假信息、故意隱瞞等情形的,立即取消本次應聘資格,由此導致的后果由應聘者自行承擔。
(四)紅塔證券對于收集的相關(guān)應聘資料將予以嚴格保密,僅用于此次工作申請。
(五)紅塔證券有權(quán)根據(jù)崗位需求變化及報名情況等因素,調(diào)整、取消或終止個別崗位的招聘工作,并對本次招聘享有最終解釋權(quán)。
(六)請在紅塔證券官網(wǎng)招聘專欄、公司微信公眾號查看招聘公告及相關(guān)事項,請應聘者提高警惕,謹防上當受騙。
五、招聘聯(lián)系電話
若存在疑問,請在工作日9:00至17:00咨詢。
(一)報名咨詢電話
1.紅塔證券股份有限公司,聯(lián)系人:馬老師,0871-63577923。
2.紅塔紅土基金管理有限公司,聯(lián)系人:王老師,0755-33328600。
3.紅塔期貨有限責任公司,聯(lián)系人:陳老師,0871-63636093。
4.紅證利德資本管理有限公司,聯(lián)系人:王老師,010-82665220。
(二)監(jiān)察人員電話:0871-63346554。
附件1:紅塔證券股份有限公司2025年度公開招聘崗位信息表(社會招聘)
附件2:紅塔證券股份有限公司2025年度公開招聘崗位信息表(校園招聘)
附件3:紅塔證券股份有限公司2025年度公開招聘崗位信息表(專項招聘)
紅塔證券股份有限公司
2025年6月5日
來源:https://www.hongtastock.com/zjht/tzgg/htdt/202506/20250605_36207.html