一、擬招聘崗位、需求專業(yè)、招聘條件及計劃數(shù)

應(yīng)聘人員還須具備以下基本條件及資格條件：

（一）基本條件

1、遵守中華人民共和國憲法和法律；

2、具有良好的品行和職業(yè)道德；

3、具有崗位所需的專業(yè)技術(shù)資格條件、任職資格、職業(yè)（執(zhí)業(yè)）資格及技能要求；

4、適應(yīng)崗位要求的身體條件；

5、非廣州市常住戶籍人員應(yīng)符合廣州市人口準(zhǔn)入條件；

6、具備崗位所需要的其他條件。

（二）資格條件

1、正高級專業(yè)技術(shù)資格的，年齡一般在50周歲以下；

2、博士學(xué)位或副高級專業(yè)技術(shù)資格的，年齡一般在45周歲以下；

3、研究生學(xué)歷或中級專業(yè)技術(shù)資格的，年齡一般在40周歲以下；

二、報名時間、地點、方式

報名時間：截止于2012年11月11日

報名材料：1、《廣州市事業(yè)單位公開招聘人員登記表》，請從廣州市人力資源和社會保障局網(wǎng)站下載并填寫，鏈接如下：http://www.hrssgz.gov.cn/bgxz/sydwrybgxz/；

2、個人求職簡歷；

3、學(xué)歷學(xué)位復(fù)印件（通過電子郵件報名的請附掃描件）。

報名方式：1、現(xiàn)場報名（請攜帶上述報名材料）；

　2、將上述報名材料郵寄至我處；

　3、將上述報名材料發(fā)送電子郵件到gzyxyrsc@126.com。

報名地點：廣州市東風(fēng)西路195號廣州醫(yī)學(xué)院人事處（郵編：510182）

聯(lián)系人：何老師

聯(lián)系電話：020-81340617

筆試、面試時間另定。

三、招聘程序

（一）筆試：應(yīng)聘人員須參加筆試，報名人數(shù)達到1：3以上方組織筆試。筆試內(nèi)容主要為專業(yè)相關(guān)知識及運用能力。筆試成績采取百分制，占總成績的30%。筆試成績在單位網(wǎng)站上公布。

（二）面試：應(yīng)聘人員者根據(jù)筆試成績高低順序原則按1：3比例確定面試名單。面試人選出現(xiàn)空缺的，按照筆試成績從高分到低分依次替補其他考生。面試人員名單在單位網(wǎng)站上公布。面試成績占總成績的70%。

（三）體檢：以總成績高低排序，按錄取人數(shù)1：1的比例確定體檢對象。體檢依據(jù)《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員體檢實施細則（試行）》執(zhí)行，統(tǒng)一到指定的醫(yī)院進行體檢。

（四）考核：對體檢合格的應(yīng)聘人員進行綜合考核，主要包括：思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力（包括教學(xué)、科研、管理等）、工作業(yè)績等。

考生體檢或考核不合格的，不得進入下一環(huán)節(jié)，按總成績高低另推薦他人。

（五）公示：根據(jù)考試、體檢、考核結(jié)果，經(jīng)學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)集體討論確定擬聘人員名單，對擬聘用人員進行7個工作日公示。公示有異議的，根據(jù)有關(guān)規(guī)定進行復(fù)查。

（六）聘用：經(jīng)公示無異議人員按上級有關(guān)規(guī)定辦理接收手續(xù)，簽訂聘用合同并兌現(xiàn)所聘崗位相應(yīng)的工資福利待遇。

因下列情形導(dǎo)致擬聘崗位出現(xiàn)空缺的，單位可按照面試考核成績從高到低順序依次替補其他考生，或者重新組織其他應(yīng)聘者考核。

（1）擬聘人選公示的結(jié)果影響聘用的；

（2）擬聘人選放棄聘用的；

（3）未在規(guī)定的報到時間內(nèi)報到的；

（4）導(dǎo)致擬聘崗位空缺的其他情形。

四、其他

1、凡受到黨紀(jì)政紀(jì)處分期限未滿或者正在接受紀(jì)律審查的人員，處于刑事處罰或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員，不接受其報名申請。

2、在廣州市人力資源和社會保障局網(wǎng)和廣州醫(yī)學(xué)院網(wǎng)上發(fā)布招聘公告。

廣州醫(yī)學(xué)院人事處

二〇一二年十月二十二日

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