四川省國梁建筑有限公司招聘公告

四川省國梁建筑有限公司成立于2013年9月29日，由大安區(qū)人民政府委托區(qū)匯安集團獨資持股。

按照區(qū)委區(qū)政府《深化區(qū)屬國有企業(yè)改革》的總體部署，公司堅持城市基礎設施投融資、城市重大項目建設和國有資產運營三大主體定位不動搖，以加快建設開明開放幸福美麗新大安為己任，正積極向 集團化、實體化、市場化、專業(yè)化 轉型。全體國梁人堅持 創(chuàng)新、誠信、高效、極致 的企業(yè)價值觀，融智薈萃、開拓創(chuàng)新、砥礪奮進，正在通過夯實優(yōu)化資產配置，拓展延伸產業(yè)鏈，努力把國梁建設成為主業(yè)突出、產業(yè)多元化、市場化、實體化的區(qū)域大型綜合性國有企業(yè)。

現因公司業(yè)務發(fā)展需要，公開招聘工程管理人員1名，具體招聘如下：

一、招聘崗位、要求

1、市政工程師，1名。

（1）崗位職責：

1）組織圖紙會審、設計交底及重大技術方案審查會。負責施工組織設計、施工進度計劃和施工技術方案的審核或審批工作。

2）研究工程設計圖紙和設計變更文件，檢查圖紙或文件中存在的問題，并協(xié)調設計及時進行修改和下發(fā)設計變更通知；審核和統(tǒng)計設計工程量，并做好設計工程量統(tǒng)計臺帳。

3）深入工程施工現場，督促監(jiān)理單位、承包單位嚴格按照設計要求、國家規(guī)范、行業(yè)標準進行施工管理。協(xié)調解決施工中出現的技術問題，發(fā)現重大問題及時報告并提出處理意見，同時做好施工大事記。

4）負責工程施工中設計變更的審核工作，并及時呈報部門負責人審批。負責將已經批準的工程變更技術文件呈報相關部門和下發(fā)設計單位、監(jiān)理單位、承包單位。

5）參加工程施工中出現的重大技術問題、質量問題、安全生產或質量事故的調查處理工作。

6）協(xié)助工程期中、期末支付工作中工程量審核工作和設計變更等相關工程量現場簽認工作。

7）參加竣工驗收和評審工作。

8）完成上級領導交辦的其他工作。

（2）崗位要求及應聘條件：

1）工民建、市政工程等相關專業(yè)優(yōu)先，大專以上學歷，有二級建造師證或中級及以上技術職稱優(yōu)先考慮；

2）3年以上市政工程施工現場指導及管理經驗；

3）熟練使用Office、Project等辦公軟件和AutoCAD制圖軟件；

4）熟悉市政工程建設相關程序，掌握安全、質量相關規(guī)范；

5）有較強的責任心和組織協(xié)調能力；

6）能力優(yōu)秀者，年齡、學歷均可放寬。

（3）崗位薪酬待遇：五險一金，薪酬按公司現行薪酬管理制度執(zhí)行。

二、采取網上報名方式進行，具體報名事項如下：

1.報名時間：2022年5月7日—2022年5月15日17：00;

2.報名方式：填寫《報名表》,掃描后發(fā)送至:mischief5@qq.com，聯系人：李老師聯系電話：18381320828；

3. 初步審查通過后，進入考察環(huán)節(jié)； 

4. 面試攜帶資料：有效身份證明、畢業(yè)證、各類證書和彩色正面證件照1張。

三、考察內容 

考察分為筆試和面試兩個環(huán)節(jié)，面試主要對應聘者職業(yè)素質、綜合分析能力、應變能力、語言表達能力、儀表舉止等方面綜合評價，具體考察時間另行通知。 

四、錄取及待遇 

經考察合格后擇優(yōu)錄取，所招聘人員實行編外合同聘用制，試用期為1個月，試用期合格后，簽訂聘用合同，薪資待遇按公司薪酬管理制度。 

應聘人員報名表.doc

四川省國梁建筑有限公司

2022年5月7日

來源：https://www.zgrc114.com/article/index.php?c=show&id=2967