中國(guó)能源建設(shè)集團(tuán)財(cái)務(wù)有限公司公開(kāi)招聘公告

中國(guó)能源建設(shè)集團(tuán)財(cái)務(wù)有限公司（以下簡(jiǎn)稱(chēng)公司）隸屬于中國(guó)能源建設(shè)集團(tuán)有限公司，前身為葛洲壩集團(tuán)財(cái)務(wù)有限責(zé)任公司，于1996年1月3日經(jīng)中國(guó)人民銀行總行批準(zhǔn)成立，注冊(cè)地址為湖北省武漢市硚口區(qū)解放大道558號(hào)，現(xiàn)有注冊(cè)資本30億元人民幣，股東單位6家。公司立足“四個(gè)平臺(tái)”功能定位，聚焦服務(wù)集團(tuán)、服務(wù)成員企業(yè)，堅(jiān)持“服務(wù)、創(chuàng)新、穩(wěn)健”經(jīng)營(yíng)理念，以實(shí)現(xiàn)集團(tuán)整體效益最大化為終極目標(biāo)，致力于打造成為專(zhuān)業(yè)化、特色化、國(guó)際化的專(zhuān)業(yè)金融平臺(tái)，建設(shè)成為全國(guó)一流財(cái)務(wù)公司。

現(xiàn)因公司發(fā)展需要，特向社會(huì)誠(chéng)聘英才。具體事項(xiàng)公告如下：

一、招聘崗位

資金部資金交易崗1人（主要從事外匯業(yè)務(wù)）、風(fēng)險(xiǎn)管理與法律事務(wù)部法律事務(wù)崗1人、辦公室人力資源管理崗1人、信息技術(shù)部信息安全管理員崗1人。

二、招聘條件

（一）基本條件

1.愛(ài)崗敬業(yè)，作風(fēng)正派，廉潔自律，身體健康。

2.年齡一般不超過(guò)35周歲，特別優(yōu)秀的可放寬至40周歲，年齡計(jì)算截止時(shí)間為2020年12月31日。

3.有較強(qiáng)的專(zhuān)業(yè)能力；有一定的文字表達(dá)、口頭表達(dá)、邏輯分析能力；有較好的溝通協(xié)調(diào)、學(xué)習(xí)創(chuàng)新能力。

4.具有嚴(yán)謹(jǐn)務(wù)實(shí)的工作作風(fēng)和勤奮敬業(yè)的工作精神，具有良好的大局意識(shí)、保密意識(shí)和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。

5.具有與崗位要求相應(yīng)的專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格或執(zhí)（職）業(yè)資格。

6.符合中國(guó)銀保監(jiān)會(huì)關(guān)于銀行保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)及公司關(guān)于員工履職回避工作的有關(guān)規(guī)定。

（二）招聘崗位工作職責(zé)及任職資格

詳見(jiàn)附件1。

三、招聘流程

（一）網(wǎng)上報(bào)名

1.工作地點(diǎn)：北京

2.報(bào)名時(shí)間：截止2020年11月3日17:00，逾期不予受理。

3.報(bào)名表：下載并填寫(xiě)提交《公開(kāi)招聘報(bào)名表》（附件2）、《公開(kāi)招聘應(yīng)聘者基本信息表》（附件3）電子版。應(yīng)聘者請(qǐng)登錄中國(guó)能源建設(shè)股份有限公司網(wǎng)站（網(wǎng)址www.ceec.net.cn）或中國(guó)能源建設(shè)集團(tuán)財(cái)務(wù)有限公司網(wǎng)站（網(wǎng)址www.gzbfcl.ceec.net.cn）下載相關(guān)資料。

4.證件證書(shū)：提交身份證，學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)，專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)證書(shū)，資質(zhì)證書(shū)，業(yè)績(jī)成果證明，獲獎(jiǎng)證書(shū)及任職證明等資料掃描件；應(yīng)聘者對(duì)提交材料的真實(shí)性負(fù)責(zé)。

5.資料提交：將上述報(bào)名材料整理為壓縮文件（應(yīng)聘崗位名稱(chēng)-姓名）發(fā)至聯(lián)系人郵箱。

（二）資格審查

按照崗位任職條件，對(duì)應(yīng)聘人員資格條件進(jìn)行篩選，符合要求的將采取郵件方式通知后續(xù)事宜。未通過(guò)者不再另行通知。

（三）筆試、面試

按程序組織應(yīng)聘人員筆試和面試，擇優(yōu)確定入圍人選。

（四）組織考察

按相關(guān)程序?qū)θ雵诉x進(jìn)行組織考察或背景調(diào)查工作。

（五）任用公示

研究確定擬錄用人員并進(jìn)行體檢，體檢合格后，按規(guī)定進(jìn)行公示。

（六）聘任

按規(guī)定辦理錄用手續(xù)，聘用人員試用期6個(gè)月。試用期滿(mǎn)考核合格的，予以正式聘用；不合格的，解除勞動(dòng)合同。

四、有關(guān)待遇

1.被聘用人員享受公司統(tǒng)一規(guī)定的薪酬福利待遇。

2.公司不承諾解決聘用人員的北京戶(hù)口。

五、其他事項(xiàng)

1.本次公開(kāi)招聘工作接受紀(jì)檢部門(mén)的監(jiān)督。紀(jì)檢部門(mén)舉報(bào)監(jiān)督電話(huà)：010-59098559，并承諾為舉報(bào)人員保密。

2.應(yīng)聘人員在應(yīng)聘期間請(qǐng)不要更換手機(jī)號(hào)碼，并保持工作時(shí)間信號(hào)暢通。

3.受新冠肺炎疫情影響，招聘工作流程視疫情防控工作要求隨時(shí)進(jìn)行調(diào)整，屆時(shí)我公司會(huì)及時(shí)通知應(yīng)聘人員。

六、聯(lián)系方式

聯(lián)系人：胡女士，電話(huà)010-59098550

郵 箱：rhu0064@ceec.net.cn

附件1：招聘崗位工作職責(zé)及任職資格表

附件2：公開(kāi)招聘報(bào)名表

附件3：公開(kāi)招聘應(yīng)聘者基本信息表

來(lái)源：http://www.ceec.net.cn/art/2020/10/20/art_11018_2314198.html