河池市住房保障和房產(chǎn)管理局關(guān)于招聘工作人員的公告

根據(jù)工作需要，河池市住房保障和房產(chǎn)管理局決定面向社會(huì)招聘工作人員?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘崗位

住房保障管理科辦公室崗位非在編人員1人、房產(chǎn)信息管理科系統(tǒng)及網(wǎng)站硬軟件維護(hù)崗位非在編人員1人。

二、招聘條件

（一）具有良好的政治素質(zhì)，品行端正，愛(ài)崗敬業(yè)。

（二）身體健康，具有正常履行工作職責(zé)的身體條件。

（三）全日制大專畢業(yè)以上學(xué)歷，有工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

（四）年齡45周歲以下。

（五）專業(yè)技術(shù)要求。

1.住房保障管理科辦公室崗位。漢語(yǔ)言文學(xué)、文秘、行政管理類專業(yè)，能熟練運(yùn)用Word、Excel等電腦常用辦公軟件，具備一定的寫作能力和協(xié)調(diào)各級(jí)各部門的能力。

2.房產(chǎn)信息管理科系統(tǒng)及網(wǎng)站硬軟件維護(hù)崗位。計(jì)算機(jī)科學(xué)與技術(shù)類專業(yè)，熟練掌握MSSQL Server、Oracle數(shù)據(jù)庫(kù)常用操作，能夠安裝部署IIS Web服務(wù)程序，具備網(wǎng)站運(yùn)維相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；熟悉機(jī)房常用服務(wù)器設(shè)備，具備常見(jiàn)基本故障診斷和處理能力。具有一定的網(wǎng)絡(luò)知識(shí)和管理能力；掌握計(jì)算機(jī)軟硬件維護(hù)，熟悉局域網(wǎng)網(wǎng)絡(luò)設(shè)備（路由、交換機(jī)、硬件防火墻等）安裝維護(hù),掌握網(wǎng)絡(luò)安全及防護(hù)技巧；熟悉辦公電腦周邊設(shè)備（電腦、打印機(jī)等）維護(hù)。

有下列情形之一者不得報(bào)名：

1.尚未解除紀(jì)律處分或者正在接受紀(jì)律審查的人員、刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員。

2.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰人員、曾被開(kāi)除公職人員。

3.法律法規(guī)及政策規(guī)定不宜參加招聘的其他情形。

三、福利待遇

1.工資待遇：試用期1個(gè)月，每月工資1500元。正式聘用后每月工資2500元（含個(gè)人部分的“五險(xiǎn)”費(fèi)用）。

2.休假待遇:按照國(guó)家規(guī)定享受休假。

四、招聘程序

（一）報(bào)名

１.報(bào)名時(shí)間：2019年10月18日至10月31日。

２.報(bào)名方式。下載報(bào)名表填寫相關(guān)信息，將報(bào)名表電子版、身份證掃描件、畢業(yè)證掃描件、近期全身生活照1張及其它認(rèn)為證明工作能力的材料發(fā)送到河池市住房保障和房產(chǎn)管理局郵箱報(bào)名。報(bào)名郵箱gxhcfc@163.com；電話：0778—2259199。

（二）面試。對(duì)通過(guò)初審人員進(jìn)行面試，面試前對(duì)報(bào)名者身份證、畢業(yè)證、戶口薄等有關(guān)證件原件進(jìn)行驗(yàn)證。

（四）體檢。組織面試合格人員體檢,費(fèi)用自理。

（五）聘用。試用期合格后，簽訂勞動(dòng)合同。

五、其他事項(xiàng)

（一）堅(jiān)持公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，將根據(jù)應(yīng)聘情況擇優(yōu)錄取，如無(wú)合適人選，有權(quán)取消該崗位招聘。

（二）應(yīng)聘者須對(duì)本人提交的報(bào)名信息及相關(guān)證件的真實(shí)性負(fù)責(zé)，凡弄虛作假者，一經(jīng)查實(shí)，即取消應(yīng)聘資格。

（三）本公告由河池市住房保障和房產(chǎn)管理局負(fù)責(zé)解釋。

附件:河池市住房局招聘工作人員報(bào)名表

河池市住房保障和房產(chǎn)管理局

2019年10月18日

文章來(lái)源：http://hc.gxrc.com/ds/hc/Article.aspx?ArticleID=104670