2017年湘西自治州吉首市事業(yè)單位引進(jìn)急需緊缺人才報(bào)名考試方式
來(lái)源:易賢網(wǎng) 閱讀:891 次 日期:2017-03-11 10:37:47
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參考資料 |
【易賢網(wǎng)網(wǎng)校:考試用書/直 播課程】 |
報(bào)名時(shí)間 |
2017年3月20日—3月24日(工作日上班時(shí)間) |
報(bào)名地點(diǎn) |
吉首市人力資源和社會(huì)保障局511辦公室 |
報(bào)名方式 |
2017年湘西自治州吉首市事業(yè)單位引進(jìn)急需緊缺人才報(bào)名方式 |
面試方式 |
面試由市委組織部、市人社局會(huì)同相關(guān)單位組織實(shí)施。面試主要測(cè)試應(yīng)試者能力素質(zhì)、個(gè)性特征等方面與崗位的適應(yīng)程度。開考比例原則上不低于1:3,對(duì)報(bào)名人數(shù)未達(dá)到開考比例的崗位,報(bào)州委組織部、州人社局同意后,可根據(jù)實(shí)際情況適當(dāng)降低比例或核減招聘計(jì)劃。形不成競(jìng)爭(zhēng)的崗位,報(bào)考人員的面試成績(jī)需達(dá)到60分及以上方可進(jìn)入體檢、考核程序。若面試成績(jī)出現(xiàn)并列,采取復(fù)試辦法測(cè)試。 |
聯(lián)系電話 |
0743—2813511 |
完整公告 |
2017年湘西自治州吉首市事業(yè)單位引進(jìn)急需緊缺人才方案 |
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