2016年浙江康盛股份有限公司招聘啟事
來源:淳安人才網(wǎng) 閱讀:1098 次 日期:2016-12-01 15:37:22
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序號 招用工種 用工人數(shù) 要求
1 操作工 30 初中以上學歷,45歲以下,能吃苦耐勞(按件計酬)
2 儲備干部 2 全日制二本及以上學歷,機械自動化、金屬材料等理工科類專業(yè);
3 財務經(jīng)理 1 財務專業(yè)本科以上學歷,10年以上會計工作經(jīng)驗,熟悉財務核算流程,有中級以上職稱者優(yōu)先;
4 審計專員 1 財務、審計、稅務相關(guān)專科及以上學歷;能吃苦耐勞,愿意從事審計工作,有事務所經(jīng)歷優(yōu)先;
5 法務助理 1 男性,要求法律專業(yè),本科畢業(yè)或應屆生;通過國家司法考試者優(yōu)先;有志于從事企業(yè)法務工作;
6 采購人員 6 有汽車零部件采購相關(guān)經(jīng)驗優(yōu)先;
7 體系管理員 2 大專以上學歷,二年以上質(zhì)量相關(guān)的工作經(jīng)歷,熟悉管理體系認證,有較強的語言和文字表達能力及溝通能力;
8 研發(fā)工程師 6 本科以上學歷,機械與制造專業(yè),負責產(chǎn)品系統(tǒng)性能匹配方案的設(shè)計及性能、技術(shù)的研究、改進;
9 知識產(chǎn)權(quán)管理員 1 大專以上學歷,參與項目申報相關(guān)工作經(jīng)驗優(yōu)先;
10 檢測技術(shù)員 2 大專以上學歷,電子電器相關(guān)專業(yè),在電子方面要有扎實的基礎(chǔ),熟透工控機、觸摸屏;
11 技術(shù)管理員 2 機械類、材料類大專以上學歷,有大型企業(yè)標準化管理工作經(jīng)驗,信息收集能力強,工作嚴謹細致,原則性強。
12 計量管理員 1 機電一體化、儀器儀表檢測類相關(guān)專業(yè),能獨立進行計量器具的管理、檢查、校準和維修等工作;
13 焊工 6 具有焊工上崗證,熟悉二保焊、氬弧焊等焊接技術(shù),一年以上的焊接經(jīng)驗;
14 銑工 2 能看懂機械圖紙,有工裝加工經(jīng)驗優(yōu)先。

以上崗位均繳納五險一金,享受交通補貼,工齡工資,帶薪年假等,具體待遇面議。

工作地點:淳安千島湖坪山工業(yè)園區(qū)康盛路268號(3路公交直達康盛)。

咨詢電話:64836349 徐小姐 郵箱:hr@kasun.cn

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