資格審核通過者醫(yī)院由人事處組織進(jìn)行專業(yè)考核及面試??己藘?nèi)容以招聘崗位所必備的綜合知識、專業(yè)知識、實踐技能為主,采取筆試與臨床/專業(yè)操作相結(jié)合的方式進(jìn)行。面試人選依據(jù)考核人員的成績由高到低、按照1:3的比例確定。醫(yī)院招聘工作小組結(jié)合專業(yè)考核、面試成績匯總綜合測評成績,其中筆試、面試成績各占50%,并最終確定擬聘用人員名單。
2017年首都醫(yī)科大學(xué)附屬北京佑安醫(yī)院招聘工作人員公告
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