因機(jī)構(gòu)調(diào)整及工作需要，擬在校內(nèi)公開(kāi)招聘教育學(xué)院科級(jí)管理干部1名，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公布如下：

一、招聘范圍　　 面向本?，F(xiàn)有固定編制人員（A系列）招聘。

二、招聘崗位　　辦公室副主任兼人事秘書(shū)（副科實(shí)職）

三、招聘基本條件和要求

（一）具有良好的思想素質(zhì)和道德操守，遵守國(guó)家的法律法規(guī)；熟悉高等教育的基本理論和政策；熱愛(ài)本職工作，恪守職業(yè)道德，辦事公正，作風(fēng)正派，身心健康；

（二）熟悉院系人事秘書(shū)工作，了解學(xué)校人事制度及相關(guān)政策，有一定的黨政管理工作經(jīng)驗(yàn)；有較高的政策水平，熟練掌握履行崗位工作職責(zé)所需的理論知識(shí)和技能方法；

（三）有較強(qiáng)的業(yè)務(wù)管理、組織協(xié)調(diào)能力，有強(qiáng)烈的責(zé)任心和服務(wù)精神，工作踏實(shí)，耐心細(xì)致，認(rèn)真負(fù)責(zé)，善于團(tuán)結(jié)同志，統(tǒng)籌辦公室運(yùn)作，能夠獨(dú)立處理工作中的疑難問(wèn)題；

（四）具備較好的文字、口頭表達(dá)能力，能夠獨(dú)立撰寫(xiě)工作報(bào)告、總結(jié)等各類(lèi)公文；有較強(qiáng)的計(jì)算機(jī)應(yīng)用能力，熟練使用辦公軟件；

（五）中共黨員，獲得本科及以上學(xué)歷；

（六）應(yīng)聘的專(zhuān)職黨政管理干部應(yīng)任九級(jí)及以上職員滿(mǎn)2年，專(zhuān)任教師及其他專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員應(yīng)具有中級(jí)（含中級(jí)）專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)；

（七）特別優(yōu)秀者，以上條件可適當(dāng)放寬。應(yīng)聘人員在錄用后的第一個(gè)受聘期內(nèi)，原則上不能應(yīng)聘另一新的崗位，因工作需要調(diào)整受聘人的工作崗位或組織推薦應(yīng)聘高一級(jí)職位的除外。

四、招聘程序與時(shí)間安排

（一）受理報(bào)名：應(yīng)聘者將個(gè)人的應(yīng)聘材料及《中山大學(xué)公開(kāi)招聘人員自薦（推薦）表》（請(qǐng)點(diǎn)擊下載附件1）、連同近期免冠照片、學(xué)歷/學(xué)位證書(shū)和身份證等相關(guān)證明材料的復(fù)印件（原件備查），寄（送）至中山大學(xué)教育學(xué)院202室，請(qǐng)?jiān)谛欧庾笙陆亲⒚鳌皯?yīng)聘崗位”。或發(fā)至zhuyue@mail.sysu.edu.cn。合則約見(jiàn)，資料保密，恕不退還。

（二）報(bào)名時(shí)間：2012年3月23日至2012年3月29日

（三）資格審查

（四）面試

（五）組織考察

（六）人事處審批

（七）聘用

五、聘后管理　　對(duì)新聘用的干部實(shí)行聘任制，試用期半年。試用期間享受同職級(jí)待遇，試用期滿(mǎn)，實(shí)行雙向選擇。凡經(jīng)確認(rèn)的，聘期四年（含試用期）。

六、其他說(shuō)明 　　若應(yīng)聘人員不符合招聘崗位需求，招聘單位可不確定人選，并可申請(qǐng)?jiān)搷徫辉俅握衅浮?/P>

聯(lián)系方式：中山大學(xué)教育學(xué)院

聯(lián)系人：朱躍

郵政編碼：510275

聯(lián)系電話(huà)：020－84113831

e-mail:zhuyue@mail.sysu.edu.cn

附件1：中山大學(xué)公開(kāi)招聘人員自薦（推薦）表

注：《中山大學(xué)公開(kāi)招聘人員自薦（推薦）表》來(lái)源于中山大學(xué)網(wǎng)，最近更新：3月24號(hào)。易賢網(wǎng)下載后為.zip的壓縮文件，解壓后得到“中山大學(xué)公開(kāi)招聘人員自薦（推薦）表.doc”的文件?！吨猩酱髮W(xué)公開(kāi)招聘人員自薦（推薦）表》使用MS-Office辦公軟件的Word制作，請(qǐng)務(wù)必確保你的電腦已經(jīng)安裝MS-Office辦公軟件，否則打開(kāi)的文件將是亂碼。

中山大學(xué)人事處

二O一二年三月二十三日