體檢、考核
考試結束后,按確定的辦法計算總成績,根據總成績從高分到低分(總成績相同的,面試成績高者優(yōu)先),按1:1的比例確定體檢、考察對象。
體檢、考核工作參考公務員考錄工作相關環(huán)節(jié)的辦法進行,以招聘單位認定意見為準。
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