方式
1、能力測試。經(jīng)審查后按一定比例組織報考人員進行測試，測試方式和測試時間、地點另行通知。
2、考察體檢。根據(jù)測試成績從高到低按選調人數(shù)1:2的比例確定考察對象。參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》(修訂后)標準，組織考察對象進行體檢。體檢不合格者，按成績依次遞補。
3、確定人選。根據(jù)測試成績和考察情況，由市委統(tǒng)戰(zhàn)部部務會議研究確定選調人選。擬選調人選在金華統(tǒng)戰(zhàn)網(wǎng)、金華人才網(wǎng)上公示7個工作日，公示期滿無異議的，按程序辦理調動手續(xù)。
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