考試:采用筆試、面試相結(jié)合的辦法進(jìn)行,滿分均為100分。筆試和面試各占總成績的50%(總成績相同的以筆試成績高的排位在前)。
筆試:筆試內(nèi)容為綜合基礎(chǔ)知識。根據(jù)筆試成績從高分到低分按招聘計劃數(shù)1∶3的比例確定面試對象,不足1∶3的按實際參加筆試人數(shù)確定面試對象。
面試:面試采用結(jié)構(gòu)化面試方式,內(nèi)容為綜合知識。面試滿分為100分,面試成績低于60分者不予聘用。
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