引進(jìn)程序

（一）組織報(bào)名

報(bào)名采用現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名和網(wǎng)絡(luò)報(bào)名相結(jié)合的方式進(jìn)行。

1、現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名

1）現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名時(shí)間：2016年8月24日－8月31日（工作時(shí)間）。

2）報(bào)名地點(diǎn)：嵊泗縣人力資源和社會(huì)保障局公務(wù)員管理科（嵊泗縣沙河路341號(hào)）。

3）報(bào)名時(shí)需攜帶本人身份證、畢業(yè)證書、職位所需的相關(guān)證明等證件（證明）原件和復(fù)印件，請(qǐng)同時(shí)填寫《嵊泗縣公開引進(jìn)高層次緊缺專業(yè)人才報(bào)名表》（粘貼本人近照），留學(xué)人員還應(yīng)提供教育部中國(guó)留學(xué)服務(wù)中心出具的境外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證書。現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行資格審查。

2、網(wǎng)絡(luò)報(bào)名

報(bào)名人員下載并填妥《嵊泗縣公開引進(jìn)高層次緊缺專業(yè)人才報(bào)名表》（粘貼本人近照），并將相應(yīng)的報(bào)名材料（須掃描成jpg格式圖片）及電子版的近期免冠1寸照片，一并發(fā)送至指定郵箱：ssgwyk@126.com，報(bào)名截止日期為2016年8月31日下午6:00。通過(guò)網(wǎng)絡(luò)報(bào)名的人員必須在面試前將上述材料原件及復(fù)印件交到嵊泗縣人力資源和社會(huì)保障局公務(wù)員管理科（嵊泗縣沙河路341號(hào)）進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)審。

本次公開引進(jìn)不受最低開考比例限制，每名報(bào)考人員限報(bào)一個(gè)職位。

（二）考試方式

考試一般采取面試比選的形式進(jìn)行，滿分為100分，合格分為60分，低于60分者不得列入體檢、考察對(duì)象。若考試總成績(jī)相等，則進(jìn)行加試?？荚嚬ぷ饔山M織人事部門和用人單位（主管部門）共同組織實(shí)施，考試時(shí)間、地點(diǎn)及具體辦法另行通知。

（三）體檢和考察

考試結(jié)束后，在面試成績(jī)合格人員中，根據(jù)考試總成績(jī)從高分到低分按需求計(jì)劃1：1比例確定體檢、考察對(duì)象，進(jìn)行體檢和考察。

體檢按照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》（修訂后）并按有關(guān)操作規(guī)程執(zhí)行。報(bào)考人員不按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的，視作放棄體檢。

考察按照《浙江省公務(wù)員錄用考察工作細(xì)則（試行）》（浙人發(fā)〔2008〕58號(hào)）和《關(guān)于修訂〈浙江省公務(wù)員錄用考察工作細(xì)則（試行）〉有關(guān)條款的通知》（浙人社發(fā)〔2014〕149號(hào)）執(zhí)行，考察結(jié)果作為本次是否引進(jìn)的依據(jù)，考察不合格者不得引進(jìn)。

如體檢、考察不合格或放棄的，在面試合格人員中按考試總成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。體檢工作由組織人事部門會(huì)同用人單位（主管部門）共同組織實(shí)施，考察工作由用人單位（主管部門）組織實(shí)施。

（四）公示和聘用

經(jīng)體檢、考察合格人員將被確定為擬引進(jìn)對(duì)象，在嵊泗縣人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站公示7個(gè)工作日，公示期滿后，無(wú)反映問(wèn)題或反映問(wèn)題經(jīng)查實(shí)不影響引進(jìn)的，按有關(guān)規(guī)定辦理事業(yè)單位工作人員聘用手續(xù)。

擬引進(jìn)對(duì)象公示后，在規(guī)定時(shí)間內(nèi)無(wú)正當(dāng)理由逾期不報(bào)到的，均取消聘用資格，且不再遞補(bǔ)。

2016年舟山市嵊泗縣引進(jìn)高層次緊缺專業(yè)人才公告