根據(jù)《2016年任城區(qū)事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員簡(jiǎn)章》及有關(guān)規(guī)定，2016年任城區(qū)事業(yè)單位公開(kāi)招聘應(yīng)聘人員考試總成績(jī)，按筆試成績(jī)和面試成績(jī)各占50%的比例計(jì)算。根據(jù)考試總成績(jī)，由高分到低分依次確定進(jìn)入考察體檢范圍人選；同一招聘崗位應(yīng)聘人員出現(xiàn)總成績(jī)并列的，按筆試成績(jī)由高分到低分依次確定進(jìn)入考察體檢范圍人選。崗位計(jì)劃數(shù)與實(shí)際參加面試人員數(shù)為1:1的，面試成績(jī)低于面試組織實(shí)施部門(mén)所有實(shí)際參加面試人員平均分值的，不得進(jìn)入考察體檢范圍。教育類(lèi)所有實(shí)際參加面試人員平均分值為87.19分。
按照招聘計(jì)劃，按不高于1：1.5的比例確定進(jìn)入考察體檢范圍人選，并依次等額組織進(jìn)行考察體檢。
現(xiàn)將2016年任城區(qū)事業(yè)單位公開(kāi)招聘（教育類(lèi)）面試人員總成績(jī)及擬進(jìn)入考察體檢范圍人員名單公告（考察體檢時(shí)間、地點(diǎn)另行通知，報(bào)名時(shí)提供的聯(lián)系電話請(qǐng)保持暢通）。
任城區(qū)公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室
2016年8月2日
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