2016年北京大學(xué)中國(guó)社會(huì)科學(xué)調(diào)查中心招聘啟事
來(lái)源:北京大學(xué)人事部 閱讀:1156 次 日期:2016-06-01 13:43:56
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標(biāo) 題 北京大學(xué)中國(guó)社會(huì)科學(xué)調(diào)查中心招聘啟示
招聘崗位 研究助理
招聘單位 北京大學(xué) 中國(guó)社會(huì)科學(xué)調(diào)查中心
招聘范圍 社會(huì)公開(kāi)
崗位職責(zé) 1.輔助協(xié)調(diào)組織中心相關(guān)的各類研究活動(dòng),包括研究項(xiàng)目,學(xué)術(shù)講座,客座研究員等 2.通過(guò)紙媒和新媒體等編輯、推廣中心相關(guān)研究成果 3.協(xié)助完成其他行政相關(guān)工作
應(yīng)聘條件 1.認(rèn)同北京大學(xué)的學(xué)術(shù)標(biāo)準(zhǔn)及中心的使命和目標(biāo),對(duì)社會(huì)科學(xué)量化研究有熱情,工作認(rèn)真仔細(xì) 2.碩士及以上學(xué)歷,有社科研究背景,熟悉量化研究者優(yōu)先 3.有良好的溝通能力、從事過(guò)文字編輯,熟悉與各類媒體互動(dòng)者優(yōu)先 4.英文口語(yǔ)及寫(xiě)作能力優(yōu)秀者有加分
崗位待遇 1.試用期三個(gè)月; 2.成功應(yīng)聘者將成為北京大學(xué)合同制員工,簽訂固定期勞動(dòng)合同; 3.薪資面談
應(yīng)聘程序 初選材料合格者將通知面試,時(shí)間另行通知
應(yīng)聘材料 有意申請(qǐng)?jiān)撀毼坏娜藛T請(qǐng)將簡(jiǎn)歷發(fā)至nsfcpku_dcms@163.com,并請(qǐng)?jiān)谛偶?biāo)題上注明“研究助理應(yīng)聘”。歡迎在郵件中附上自薦信和以往研究或編輯成果,以便更全面了解申請(qǐng)者信息。
聯(lián)系方式 nsfcpku_dcms@163.com
發(fā)布日期 2016年6月1日
截止日期 2016年6月30日

標(biāo) 題 北京大學(xué)中國(guó)社會(huì)科學(xué)調(diào)查中心行政部行政助理招募啟事
招聘崗位 行政助理
招聘單位 北京大學(xué)中國(guó)社會(huì)科學(xué)調(diào)查中心
招聘范圍 校內(nèi)外公開(kāi)招聘
崗位職責(zé) 1.協(xié)助行政部主任完成中心各項(xiàng)行政事務(wù)工作,包括但不限于財(cái)務(wù)工作、設(shè)備管理工作,會(huì)議組織及服務(wù),對(duì)外交流及合作,集體活動(dòng)組織等; 2.配合執(zhí)行團(tuán)隊(duì)進(jìn)行項(xiàng)目行政支持工作; 3.因工作需要交代的其他工作。
應(yīng)聘條件 1.大學(xué)本科以上學(xué)歷,不限專業(yè); 2.有良好的溝通、團(tuán)隊(duì)合作能力,有行政工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 3.品德良好,誠(chéng)實(shí)守信,不怕吃苦,忠于職責(zé),樂(lè)觀外向有熱情。
崗位待遇 1.合同制員工,簽訂固定期勞動(dòng)合同; 2.薪酬待遇:遵循市場(chǎng)機(jī)制,基本薪酬遵循北京大學(xué)相關(guān)規(guī)定,津貼視具體工作另行約定。
應(yīng)聘程序 申請(qǐng)應(yīng)聘者須將個(gè)人簡(jiǎn)歷發(fā)至issschenmy@pku.edu.cn,請(qǐng)?jiān)卩]件標(biāo)題上注明“姓名+行政助理應(yīng)聘”;初試合格者將通知面試,面試時(shí)請(qǐng)攜帶畢業(yè)證書(shū)及其他相關(guān)材料(身份證、學(xué)歷證書(shū)、4級(jí)或6級(jí)證書(shū)等)原件。
應(yīng)聘材料 個(gè)人簡(jiǎn)歷和身份證、學(xué)位證、學(xué)歷證的復(fù)印件
聯(lián)系方式 issschenmy@pku.edu.cn
發(fā)布日期 2016年6月1日
截止日期 2016年6月30日

標(biāo) 題 北京大學(xué)中國(guó)社會(huì)科學(xué)調(diào)查中心執(zhí)行部督導(dǎo)招募啟事
招聘崗位 執(zhí)行部督導(dǎo)
招聘單位 北京大學(xué)中國(guó)社會(huì)科學(xué)調(diào)查中心
招聘范圍 校內(nèi)外公開(kāi)招聘
崗位職責(zé) 1.協(xié)助項(xiàng)目主管完成項(xiàng)目執(zhí)行前期各項(xiàng)準(zhǔn)備、協(xié)調(diào)工作; 2.負(fù)責(zé)轄區(qū)內(nèi)各省調(diào)查員招募、維護(hù)工作; 3.負(fù)責(zé)調(diào)查員培訓(xùn)工作; 4.負(fù)責(zé)規(guī)劃、協(xié)調(diào)轄區(qū)內(nèi)各省調(diào)查員的工作進(jìn)度,管理調(diào)查員相關(guān)財(cái)務(wù),監(jiān)控調(diào)查質(zhì)量; 5.中心因工作需要交辦的其他各項(xiàng)事務(wù)。
應(yīng)聘條件 1.大學(xué)本科或以上學(xué)歷,擁有社會(huì)學(xué)、經(jīng)濟(jì)學(xué)、人口學(xué)、社會(huì)工作相關(guān)專業(yè)背景者優(yōu)先,其他專業(yè)的也可應(yīng)聘; 2.有志于長(zhǎng)期從事社會(huì)調(diào)查工作,擁有社會(huì)調(diào)查項(xiàng)目執(zhí)行經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 3.有良好的溝通、團(tuán)隊(duì)合作能力,有基層工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 4.品德良好,忠于職責(zé),能按時(shí)完成中心布置的工作任務(wù),對(duì)于社會(huì)調(diào)查工作有熱情。
崗位待遇 1.試用期為3個(gè)月; 2.面試合格者簽訂固定期勞動(dòng)合同,為合同制員工; 3.薪酬待遇:試用期和第一期合同內(nèi)遵循市場(chǎng)機(jī)制,基本薪酬遵循北京大學(xué)相關(guān)規(guī)定,津貼視具體工作另行約定。
應(yīng)聘程序 申請(qǐng)應(yīng)聘者須將個(gè)人簡(jiǎn)歷發(fā)至isssyex@pku.edu.cn,請(qǐng)?jiān)谛偶?biāo)題上注明“姓名+執(zhí)行部督導(dǎo)應(yīng)聘”;初試合格者將通知面試,面試時(shí)請(qǐng)攜帶畢業(yè)證書(shū)及其他相關(guān)材料(身份證、學(xué)歷證書(shū)、4級(jí)或6級(jí)證書(shū)等)原件。
應(yīng)聘材料 個(gè)人簡(jiǎn)歷和身份證、學(xué)位證、學(xué)歷證的復(fù)印件
聯(lián)系方式 isssyex@pku.edu.cn
發(fā)布日期 2016年6月1日
截止日期 2016年6月30日

標(biāo) 題 北京大學(xué)中國(guó)社會(huì)科學(xué)調(diào)查中心質(zhì)控督導(dǎo)招募啟事
招聘崗位 質(zhì)控部質(zhì)量督導(dǎo)
招聘單位 北京大學(xué)中國(guó)社會(huì)科學(xué)調(diào)查中心
招聘范圍 校內(nèi)外公開(kāi)招聘
崗位職責(zé) 1.構(gòu)建訪問(wèn)質(zhì)量評(píng)價(jià)體系,完善訪問(wèn)質(zhì)量督導(dǎo)流程; 2.根據(jù)質(zhì)量督導(dǎo)工作開(kāi)展需要,確立數(shù)據(jù)需求并協(xié)調(diào)整合數(shù)據(jù)資源; 3.分析、監(jiān)控訪問(wèn)數(shù)據(jù)及并行數(shù)據(jù),發(fā)現(xiàn)訪問(wèn)質(zhì)量問(wèn)題并提出預(yù)警; 4.深入挖掘、分析質(zhì)量督導(dǎo)數(shù)據(jù),對(duì)訪問(wèn)過(guò)程中發(fā)現(xiàn)的質(zhì)量問(wèn)題排查原因,制作分析報(bào)告并進(jìn)行匯報(bào); 5.中心因工作需要交辦的其他各項(xiàng)事務(wù)
應(yīng)聘條件 1.本科及以上學(xué)歷,擁有統(tǒng)計(jì)學(xué)、經(jīng)濟(jì)學(xué)、社會(huì)學(xué)、人口學(xué)等相關(guān)專業(yè)背景者優(yōu)先; 2.具有一定的數(shù)據(jù)處理能力,能夠運(yùn)用SAS統(tǒng)計(jì)軟件進(jìn)行數(shù)據(jù)分析; 3.有志于長(zhǎng)期從事社會(huì)調(diào)查工作,擁有相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 4.有良好的溝通能力、組織能力、協(xié)調(diào)能力及團(tuán)隊(duì)合作能力,有管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 5.工作認(rèn)真負(fù)責(zé)、品德良好、忠于職責(zé),能按時(shí)完成中心布置的各項(xiàng)工作任務(wù)。
崗位待遇 1.試用期為3個(gè)月; 2.面試合格簽訂固定期勞動(dòng)合同,為合同制員工; 3.薪酬待遇:試用期和第一期合同內(nèi)遵循市場(chǎng)機(jī)制,基本薪酬遵循北京大學(xué)相關(guān)規(guī)定,津貼視具體工作另行約定。
應(yīng)聘程序 申請(qǐng)應(yīng)聘者須將個(gè)人簡(jiǎn)歷發(fā)至issslir@pku.edu.cn,請(qǐng)?jiān)谛偶?biāo)題上注明“姓名+質(zhì)控部督導(dǎo)應(yīng)聘”;初試合格者將通知面試,面試時(shí)請(qǐng)攜帶畢業(yè)證書(shū)及其他相關(guān)材料(身份證、學(xué)歷證書(shū)、4級(jí)或6級(jí)證書(shū)等)原件。
應(yīng)聘材料 個(gè)人簡(jiǎn)歷和身份證、學(xué)位證、學(xué)歷證的復(fù)印件
聯(lián)系方式 issslir@pku.edu.cn
發(fā)布日期 2016年6月1日
截止日期 2016年6月30日
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