根據(jù)《青島市事業(yè)單位公開招聘考試工作規(guī)程（試行）》和《2016年青島市部分市屬事業(yè)單位公開招聘工作人員簡章》的有關(guān)要求，現(xiàn)就2016年青島市社會科學院公開招聘工作人員制定面試方案如下：

一、面試對象

青島市社會科學院公開招聘4個崗位，共4人。

招聘管理人員2名。崗位名稱：管理人員1 ，統(tǒng)計學專業(yè)，碩士研究生學歷學位，招聘1人。崗位名稱：管理人員2 ，行政學專業(yè)，碩士研究生學歷學位，招聘1人。

管理人員：采取先筆試后面試方式。參加全市統(tǒng)一組織的筆試，各崗位從高分到低分按照招聘人數(shù)1:3的比例，經(jīng)現(xiàn)場資格審查后確定進入面試人選，領(lǐng)取面試通知單。若達不到規(guī)定比例的按實有人數(shù)進入面試，但進入考核體檢范圍人員面試成績不得低于60分。

招聘研究人員2名。崗位名稱：研究人員1 ，社會學專業(yè)，博士研究生學歷學位，招聘1人。崗位名稱：研究人員2 ，文化產(chǎn)業(yè)管理專業(yè)，博士研究生學歷學位，招聘1人。

研究人員：面試采取直接考核的方式。經(jīng)現(xiàn)場資格審查后確定進入面試人選，領(lǐng)取面試通知單。進入考核體檢范圍人員面試成績不得低于60分。

二、面試內(nèi)容

根據(jù)青島市社會科學院的工作特點和崗位要求，面試主要測試考生的基本素質(zhì)和能力，主要包括：應(yīng)試人員的專業(yè)研究能力、綜合分析能力、邏輯思維能力、語言表達能力、人際溝通能力、崗位適應(yīng)能力等。

三、面試方法和程序

面試采取結(jié)構(gòu)化面試的方法進行。

考生持面試通知單和身份證到按要求到青島市市南區(qū)山東路12號甲帝威大廈二樓學術(shù)報告廳參加由青島市社會科學院組織的面試。

經(jīng)審核確認后，考生按抽簽確定的順序依次進入考場，在規(guī)定時間內(nèi)完成面試，其余人員在候考室等候。

四、面試時間和地點

（一）時間：6月23日(周四)。管理崗位1、管理崗位2考生：8:30報到。研究崗位1、研究崗位2考生：13：30報到。

（二）地點：青島市社會科學院二樓學術(shù)報告廳（青島市市南區(qū)山東路12號甲帝威大廈）。

五、面試成績評定及計算

面試采取百分制，由7名專家組成的考官現(xiàn)場打分，全部在去掉一個最高分和一個最低分后取其他得分平均值計算每位考生成績。

面試成績在每場結(jié)束后當場向考生公布，并于當天在青島社科網(wǎng)（http://www.sky.qingdao.gov.cn）公布。

六、有關(guān)說明

（一）考生攜帶身份證和面試通知單參加面試。考生在資格審查時領(lǐng)取面試通知單。超過規(guī)定時間未報到的，視為自動放棄。

（二）未盡事宜按《2016年度青島市部分市屬事業(yè)單位公開招聘工作人員簡章》規(guī)定執(zhí)行。

招聘單位聯(lián)系電話：0532-80798012

招聘單位監(jiān)督電話：0532-80798009

青島市社會科學院

2016年5月26日