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為切實(shí)加強(qiáng)環(huán)境監(jiān)察工作，促進(jìn)靖西經(jīng)濟(jì)社會(huì)協(xié)調(diào)可持續(xù)發(fā)展，經(jīng)市人民政府同意,靖西市環(huán)境保護(hù)局面向社會(huì)公開招聘環(huán)境監(jiān)察大隊(duì)臨時(shí)人員14名?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘崗位人數(shù)、范圍及人員性質(zhì)

招聘崗位人數(shù)：

環(huán)境監(jiān)察臨時(shí)人員14人，其中：

環(huán)境科學(xué)類：3人（2男1女）；

化學(xué)類： 3人（2男1女）；

法律專業(yè)： 2人（1男1女）；

漢語言與文學(xué)及文秘類：2人（1男1女）；

不限專業(yè)： 4人。

招聘范圍：靖西市戶籍人員優(yōu)先。

人員性質(zhì)：本次招聘環(huán)境監(jiān)察臨時(shí)人員屬于編制限額外臨時(shí)聘用人員。

二、招聘基本條件

（一）招聘條件

1、具有全日制專科以上學(xué)歷；

2、年齡在18周歲以上，35周歲以下（1980年1月1日-1997年12月31日期間出生）；

3、身體健康；

4、擁護(hù)黨的路線、方針、政策，熱愛環(huán)境保護(hù)事業(yè)，工作態(tài)度端正，遵守國家法律、法規(guī)和單位工作紀(jì)律；

同等條件下，具有C1汽車以上駕駛證件人員優(yōu)先。

（二）有下列情形之一者不得報(bào)名

1、曾因犯罪受過刑事處罰的；

2、曾被開除公職的；

3、涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)審查尚未作出結(jié)論的。

三、招聘程序

本次招聘實(shí)行公開招聘。即：向社會(huì)公布招聘崗位及所需資格條件，由應(yīng)聘人員自愿報(bào)名。經(jīng)面試、體檢、考核合格后，按面試成績從高到底擇優(yōu)聘用。

（一）報(bào)名程序

1、報(bào)名時(shí)間：2016年1月4日—2016年1月12日。

2、報(bào)名地點(diǎn)：靖西市環(huán)境監(jiān)察大隊(duì)辦公室（市人民政府大樓一樓）

3、報(bào)名要求：本次招聘采取現(xiàn)場報(bào)名，應(yīng)聘人員報(bào)名須提供有效居民身份證、戶口簿、畢業(yè)證和學(xué)位證等相關(guān)資料的原件和復(fù)印件，有C1以上駕駛證的還須提供駕駛證原件及復(fù)印件一份。填寫《靖西市環(huán)境監(jiān)察大隊(duì)招聘臨時(shí)人員報(bào)名登記表》，提交小二寸免冠標(biāo)準(zhǔn)照一張。

應(yīng)聘人員所提交的有關(guān)證件材料必須真實(shí)、有效，且需與《靖西市環(huán)境監(jiān)察大隊(duì)招聘臨時(shí)人員報(bào)名登記表》中填寫的信息一致，如有不符或弄虛作假，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，即取消資格。

4、資格審查：報(bào)名結(jié)束后，經(jīng)審查確定為符合招聘條件的人員，通知準(zhǔn)予參加招聘考試。

四、面試

（一）面試時(shí)間：待定；

（二）面試地點(diǎn)：待定；

（三）面試方式：面試采用結(jié)構(gòu)化方式進(jìn)行，主要測試面試者的綜合分析能力、言語表達(dá)能力、應(yīng)變能力、求職動(dòng)機(jī)與競爭職位匹配性和舉止儀表等。按招聘崗位人數(shù)與報(bào)名人數(shù)不低于1:2比例確定面試人選（若擬招聘人數(shù)與報(bào)考人數(shù)的比例不足1:2，視報(bào)名情況，調(diào)整擬招聘人數(shù)或進(jìn)入面試人選。）

五、體檢與考核

（一）體檢

根據(jù)面試成績從高分到低分，按崗位招聘人數(shù)1：1的比例確定體檢人員名單，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公員考試錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)》執(zhí)行，費(fèi)用由考生自行承擔(dān)。體檢中出現(xiàn)不合格者，從面試成績高分到低分依次遞補(bǔ)體檢。

（二）考核

根據(jù)體檢結(jié)果確定考核人選名單。考核工作由市環(huán)保局具體組織實(shí)施。主要考察應(yīng)聘者的政治思想表現(xiàn)、道德品質(zhì)、有無違法犯罪記錄等情況，并對應(yīng)聘人員的資格條件進(jìn)行復(fù)核?？己瞬缓细裾撸瑥拿嬖嚦煽兏叻值降头忠来芜f補(bǔ)考核。

六、公示與審批

（一）公示

根據(jù)面試成績、體檢與考核結(jié)果，確定擬聘人選名單，并按程序進(jìn)行公示7天。

（二）審批

公示期滿無異議的，報(bào)市人民政府審定后辦理聘用手續(xù)。

七、待遇與管理

（一）由靖西市環(huán)境保護(hù)局與聘用人員簽訂聘用合同并報(bào)市人力資源和社會(huì)保障局備案。

（二）聘用人員的工資不按機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員進(jìn)行正常晉升。環(huán)境科學(xué)類、化學(xué)類崗位人員工資待遇參照靖政函[2015]490號(hào)文件“政府臨時(shí)聘用專業(yè)人員”標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，即全日制本科學(xué)歷3000元/月、全日制大專學(xué)歷2800元/月；法律專業(yè)類、漢語言文學(xué)及文秘類、不限專業(yè)等崗位人員工資待遇參照靖政函[2015]490號(hào)文件“公安局治安聯(lián)防隊(duì)”標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，即2000元/月。聘用人員工資由市財(cái)政負(fù)擔(dān)。

（三）參照企業(yè)職工參保標(biāo)準(zhǔn)，由用人單位按有關(guān)規(guī)定為聘用人員辦理養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷、生育等五項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)。社保“五險(xiǎn)”單位負(fù)擔(dān)部分由市財(cái)政負(fù)擔(dān)，個(gè)人部分由用人單位從個(gè)人工資中代扣代繳。

（四）本次招聘的環(huán)境監(jiān)察臨時(shí)人員聘期為2年（含試用期3個(gè)月），試用期滿經(jīng)考核合格者予以聘用，不合格者解除聘用合同。在受聘期間進(jìn)行年度考核（按聘用之日起滿一年為一個(gè)年度）和聘用期滿考核，考核不合格者，予以解聘。聘用合同期滿，勞動(dòng)關(guān)系自動(dòng)解除。如繼續(xù)聘用，經(jīng)報(bào)市人民政同意后，再辦理續(xù)聘相關(guān)手續(xù)。

八、紀(jì)律與監(jiān)督

本次招聘工作要堅(jiān)持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，自覺接受社會(huì)監(jiān)督。對違反有關(guān)政策規(guī)定的，應(yīng)立即予以糾正，如發(fā)現(xiàn)違規(guī)或弄虛作假行為，視情節(jié)輕重按規(guī)定對有關(guān)責(zé)任人進(jìn)行嚴(yán)肅處理，觸犯刑律的，由司法依法追究刑事責(zé)任。

九、其它

1、本簡章由市環(huán)境保護(hù)局負(fù)責(zé)解釋。

2、招聘咨詢電話：0776-6217650（市環(huán)境監(jiān)察大隊(duì)辦公室）。

聯(lián)系人：馮麗：17707768330　

靖西市環(huán)境保護(hù)局

靖西市人力資源和社會(huì)保障局

2015年12月15日

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