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為進(jìn)一步提高全鎮(zhèn)社會(huì)管理和公共服務(wù)水平，有效促進(jìn)就業(yè)困難人員就業(yè)，經(jīng)研究決定，面向全鎮(zhèn)范圍內(nèi)公開(kāi)招聘公益性崗位人員?，F(xiàn)將公開(kāi)招聘有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

一、招聘原則

采取自愿申請(qǐng)，按照“人適其崗、崗適其人、公開(kāi)擇優(yōu)、組織安置為主”的原則進(jìn)行招聘。

二、招聘崗位、數(shù)量、對(duì)象、條件及服務(wù)期限

（一）招聘崗位：公益性崗位（社區(qū)服務(wù)、家政服務(wù)、小區(qū)保潔）。

（二）招聘數(shù)量：共招聘公益性崗位20名（其中：社區(qū)服務(wù)未就業(yè)大中專畢業(yè)生崗位招聘10名，家政服務(wù)、小區(qū)保潔崗位招聘10名）。

（三）招聘對(duì)象及條件：

1、具有吉木乃縣城鎮(zhèn)派出所戶籍及在托普鐵熱克鎮(zhèn)居住滿一年以上吉木乃縣非農(nóng)業(yè)戶籍國(guó)有、集體企業(yè)下崗失業(yè)的“4050”就業(yè)困難人員，其他就業(yè)困難人員。國(guó)有、集體企業(yè)下崗失業(yè)的“4050”就業(yè)困難人員在同等條件下優(yōu)先錄用；

2、遵守憲法和法律，具有良好的品行，愿意從事公益性崗位;

3、具備正常履行職責(zé)的身體條件；

有下列情況的不得報(bào)考：

1、正在接受司法機(jī)關(guān)、紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)立案?jìng)刹閷彶榈模?/P>

2、曾被開(kāi)除公職或被單位辭退的；

3、在工作中存在違規(guī)及重大失誤的；

4、有法律規(guī)定不得聘用的其他情形；

5、已享受過(guò)公益性崗位、基層社會(huì)管理和公共服務(wù)人員不在此次招聘范圍內(nèi)。

（四）服務(wù)期限：國(guó)有、集體企業(yè)下崗失業(yè)的“4050”就業(yè)困難人員其享受崗位補(bǔ)貼期限不受3年期限制，可按勞動(dòng)合同的實(shí)際履行期限延長(zhǎng)至法定退休年齡最長(zhǎng)期限為5年，其他就業(yè)困難人員（家庭成員均失業(yè)的城鎮(zhèn)居民、享受最低生活保障待遇的人員、非國(guó)有、集體企業(yè)下崗，且女年滿四十周歲、男年滿五十周歲的城鎮(zhèn)失業(yè)人員，自治區(qū)人民政府規(guī)定的其他就業(yè)困難人員）公益性崗位服務(wù)期限為3年。

四、招聘程序

（一）發(fā)布招聘信息

通過(guò)吉木乃縣人民政府網(wǎng)站（http://jmn.gov.cn/）、網(wǎng)絡(luò)信息、社區(qū)宣傳欄等多種方式向社會(huì)公布招聘簡(jiǎn)章。

（二）報(bào)名及資格審查

１、報(bào)名采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式，按要求填寫(xiě)《托普鐵熱克鎮(zhèn)公開(kāi)招聘公益性崗位人員報(bào)名登記表》，報(bào)名地點(diǎn)：托普鐵熱克鎮(zhèn)一樓創(chuàng)業(yè)服務(wù)中心（106室）。

２、報(bào)名時(shí)間：2015年12月28日至2016年1月4日北京時(shí)間19:00點(diǎn)整（法定休息日除外）。報(bào)名聯(lián)系人：曼孜依拉。聯(lián)系電話：6185122。

３、報(bào)名時(shí)報(bào)考人員應(yīng)持以下材料：報(bào)考人員需攜帶本人戶口薄、畢業(yè)證、身份證復(fù)印件各一份，本人近期正面免冠1寸照片3張。

４、資格審查由鎮(zhèn)紀(jì)檢委、鎮(zhèn)組織辦、鎮(zhèn)勞動(dòng)保障所負(fù)責(zé)，與報(bào)名工作同步進(jìn)行。切實(shí)做到公開(kāi)、公平、公正，不符合條件的，一律取消考試資格。

５、發(fā)放準(zhǔn)考證。筆試時(shí)間及地點(diǎn)以準(zhǔn)考證為準(zhǔn)。

（三）筆試、面試

進(jìn)入筆試、面試人員年齡范圍：社區(qū)服務(wù)崗位（16周歲以上——40周歲以下）人員參加筆試、面試，家政服務(wù)、小區(qū)保潔崗位（女性年滿40周歲—44周歲、男性年滿50周歲—54周歲）人員參加面試。

1、筆試內(nèi)容由托普鐵熱克鎮(zhèn)公開(kāi)招聘公益性崗位工作人員領(lǐng)導(dǎo)小組統(tǒng)一命題，筆試科目為《綜合知識(shí)》。

2、面試的內(nèi)容和程序。面試采取結(jié)構(gòu)化面試的形式進(jìn)行。主要面試考生的綜合分析能力、組織協(xié)調(diào)能力、應(yīng)變能力、語(yǔ)言表達(dá)能力、儀表等。

3、報(bào)考人員按照準(zhǔn)考證上確定的時(shí)間、地點(diǎn)參加筆試?？忌毻瑫r(shí)攜帶準(zhǔn)考證和身份證并提前20分鐘進(jìn)入考場(chǎng)，證件不全的考生不得參加考試，開(kāi)考15分鐘后不得進(jìn)入考場(chǎng)。

4、筆試成績(jī)?cè)诩灸丝h人民政府網(wǎng)站（http://jmn.gov.cn/）、鎮(zhèn)一樓公示欄上公布。

（四）錄用調(diào)劑

報(bào)考人員根據(jù)筆試成績(jī)得分高低順序取筆試前20名考生進(jìn)行面試。如有空崗，由托普鐵熱克鎮(zhèn)公開(kāi)招聘公益性崗位工作領(lǐng)導(dǎo)小組統(tǒng)一進(jìn)行調(diào)劑，在筆試20名考生之后，按得分高低順序依次遞補(bǔ)。

（五）待遇和保障

按照地區(qū)統(tǒng)一的公益性崗位待遇執(zhí)行。

（七）聘用

公示結(jié)束后，用人單位根據(jù)《勞動(dòng)合同法》為新聘用人員辦理相關(guān)手續(xù)。

本實(shí)施方案由托普鐵熱克鎮(zhèn)公開(kāi)招聘公益性崗位工作人員領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)解釋。

公布擬聘用人員名單，公示期為5個(gè)工作日。

托普鐵熱克鎮(zhèn)公開(kāi)招聘公益性崗位人員

工作領(lǐng)導(dǎo)小組

2015年12月25日

附件：托普鐵熱克鎮(zhèn)公開(kāi)招聘公益性崗位人員報(bào)名登記表

易賢網(wǎng)溫馨提示：

《托普鐵熱克鎮(zhèn)公開(kāi)招聘公益性崗位人員報(bào)名登記表.doc》來(lái)源于新疆吉木乃縣人民政府網(wǎng)，最近更新于2015年12月25日。

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