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北京探礦工程研究所是中國地質(zhì)調(diào)查局所屬科研單位,主要開展探礦新技術(shù)、新方法、新工藝、新設(shè)備和新材料的研究,承擔(dān)相關(guān)示范和推廣應(yīng)用工作。現(xiàn)因工作需要,根據(jù)2016年所進人計劃,面向社會公開招聘2名工作人員,列入編制。具體如下:
一、招聘崗位
1.專業(yè)技術(shù)崗(崗位一):1名;
2.專業(yè)技術(shù)崗(崗位二):1名。
二、招聘條件
(一)基本條件
1.招聘人員應(yīng)政治思想素質(zhì)好,遵紀(jì)守法,品行端正,無不良記錄;
2.具有良好的溝通能力和團隊合作精神,有志于投身探礦工程事業(yè);
3.身體健康,能吃苦耐勞,具備適應(yīng)崗位要求的身體條件和心理素質(zhì);
4.年齡原則上40歲以下,高級專業(yè)技術(shù)職稱及特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬。
(二)崗位要求
1.專業(yè)技術(shù)崗(崗位一)
(1)地質(zhì)類及相關(guān)專業(yè),具備專業(yè)的地質(zhì)學(xué)知識及相關(guān)填圖經(jīng)驗;
(2)博士研究生(含)以上學(xué)歷;
(3)有5年以上專業(yè)實際工作經(jīng)歷;
(4)北京市戶口;
(5)具有中級以上職稱(含)。
2.專業(yè)技術(shù)崗(崗位二)
(1)地質(zhì)類及相關(guān)專業(yè),具備專業(yè)的地質(zhì)學(xué)知識及相關(guān)填圖經(jīng)驗;
(2)碩士研究生(含)以上學(xué)歷;
(3)有5年以上專業(yè)實際工作經(jīng)歷;
(4)北京市戶口;
(5)具有中級以上職稱(含)。
三、招聘程序及辦法
(一)報名
報考人員填寫《北京探礦工程研究所2016年公開招聘工作人員報名表》(見附件),將個人簡歷及《北京探礦工程研究所2016年公開招聘工作人員報名表》通過電子郵件形式發(fā)送至我所聯(lián)系郵箱。
報名時間為2015年12月11日至12月21日,共10天,逾期不予受理。
聯(lián)系電話:010-82321072
聯(lián)系郵箱:hrbjiee@163.com
(二)資格審查
我單位統(tǒng)一組織對報考人員的材料進行資格審查,并進行初試。
資格審查內(nèi)容為報考人員的身份證、戶口、學(xué)歷證書、學(xué)位證書、專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格證書、職業(yè)資格證書以及本人認(rèn)為有用的其他證書、證明等。
報考人員應(yīng)對提交的材料真實性負責(zé),凡弄虛作假的,一經(jīng)查實,即取消考試或聘用資格。
(三)筆試
根據(jù)初試情況,確定參加筆試人員名單并發(fā)布筆試公告。
筆試時間:初步定在2015年12月24日上午9:00,如有變化,另行通知。
筆試地點:另行通知。
(四)面試
根據(jù)筆試成績確定參加面試人選并發(fā)布面試公告。
面試主要測試參加面試人員的綜合分析能力、組織協(xié)調(diào)能力、語言表達能力、應(yīng)變能力和業(yè)務(wù)工作能力等。
面試時間和地點另行通知。
(五)總成績計算
筆試成績權(quán)重為40%,面試成績權(quán)重為60%。
(六)考察與體檢
按照總成績從高到低順序依次確定參加考察與體檢人員。
主要考察應(yīng)聘者的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實績等情況。
體檢由北京探礦工程研究所指定醫(yī)院進行,體檢標(biāo)準(zhǔn)及項目參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)試行》進行。
凡考察或者體檢不符合的應(yīng)聘人員,取消應(yīng)聘資格,并按總成績依次遞補。
(七)聘用
根據(jù)筆試、面試、考察及體檢情況,確定崗位擬聘人選。對擬聘人選在所網(wǎng)站進行公示,公示期為7個工作日。公示結(jié)果不影響聘用的,按有關(guān)規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)。
四、聘用人員待遇
1.實行試用期制度。試用期滿考核合格的,予以正式聘用;不合格的,取消聘用。
2.工資待遇按照北京探礦工程研究所現(xiàn)行的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
五、其它事宜
北京探礦工程研究所不負責(zé)安排聘用人員家屬工作,不負責(zé)解決聘用人員住房問題。
2015年12月10日
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《北京探礦工程研究所2016年公開招聘工作人員報名表》來源于北京探礦工程研究所,最近更新2015年12月14日。
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