2015年浙江省標準化研究院招聘崗位表
來源：浙江省人力資源和社會保障網 閱讀：848 次 日期：2015-11-16 14:57:28
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招聘崗位 崗位類別 等級 人數(shù) 招聘對象 年齡 專業(yè) 學歷/學位 專業(yè)技術資格或職業(yè)資格 其他條件
WTO/TBT合格評定研究與應用 專業(yè)技術 八級及以下 1 社會人員 35周歲及以下（1979年12月12日后出生，具有博士研究生學歷（學位）或高級職稱放寬至45周歲以下） 不限 碩士/研究生及以上 不限 需滿2年以上質量監(jiān)督、管理或標準化相關工作經歷。符合下列條件之一優(yōu)先： 1、在國外檢測認證機構從事項目開發(fā)與技術服務工作經歷； 2、在標準化組織從事標準化研究與服務工作經歷； 3、在國外政府部門從事商品進出口監(jiān)管服務工作經歷。
WTO/TBT基礎理論研究與應用 專業(yè)技術 八級及以下 1 社會人員 35周歲及以下（1979年12月12日后出生，具有博士研究生學歷（學位）或高級職稱放寬至45周歲以下） 不限 碩士/研究生及以上 不限 需滿2年以上質量監(jiān)督、管理或標準化相關工作經歷。有開展標準化或質量科研項目或項目管理工作經歷者優(yōu)先。
WTO/TBT數(shù)據統(tǒng)計分析技術研究與應用 專業(yè)技術 八級及以下 1 社會人員 35周歲及以下（1979年12月12日后出生，具有博士研究生學歷（學位）或高級職稱放寬至45周歲以下） 數(shù)學、電子信息工程、計算機科學與技術 碩士/研究生及以上 不限 需滿2年以上質量監(jiān)督、管理或標準化相關工作經歷。有軟件評測、軟件項目開發(fā)工作經歷，或相關大數(shù)據項目開發(fā)，或數(shù)據挖掘模型設計的工作經歷者，優(yōu)先考慮。
WTO-SPS研究及應用 專業(yè)技術 八級及以下 1 社會人員 35周歲及以下（1979年12月12日后出生，具有博士研究生學歷（學位）或高級職稱放寬至45周歲以下） 不限 碩士/研究生及以上 不限 需滿2年以上質量監(jiān)督、管理或標準化相關工作經歷。有從事農業(yè)或環(huán)保等領域的標準化科研項目工作經歷者優(yōu)先。
WTO/TBT產業(yè)研究與應用 專業(yè)技術 八級及以下 1 社會人員 35周歲及以下（1979年12月12日后出生，具有博士研究生學歷（學位）或高級職稱放寬至45周歲以下） 不限 碩士/研究生及以上 不限 需滿2年以上質量監(jiān)督、管理或標準化相關工作經歷。有從事標準化或質量科研項目工作經歷者優(yōu)先。

更多信息請查看浙江省事業(yè)單位招聘網

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