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為深化干部人事制度改革，拓寬選人用人視野，選調優(yōu)秀人才充實到統(tǒng)計隊伍。經研究，決定面向全市公開選調全額事業(yè)單位工作人員?，F(xiàn)將有關事項通告如下：

一、選調的崗位及名額

根據(jù)工作需要，在全市范圍內公開選調瑞安市民生民意調查中心工作人員2名，從事統(tǒng)計工作。

二、選調對象的資格條件

1.政治素質好，品行端正，事業(yè)心和責任心強；

2.具有瑞安市全額事業(yè)單位人員身份，參加事業(yè)單位工作滿1年。新錄用鎮(zhèn)、街道事業(yè)人員須滿5年，教育、衛(wèi)計系統(tǒng)事業(yè)人員服務年限須符合相關規(guī)定；

3.具有全日制普通本科及以上學歷，專業(yè)不限；

4.1983年1月1日以后出生；

5.具有正常履行職責的身體條件。

三、選調程序及辦法

1.報名時間：2015年9月7日—9月11日,上午8:30－11:30，下午2:30－5:30。

2.報名地點：市統(tǒng)計局辦公室（市政大院綜合樓524室，聯(lián)系電話：65812653）。

3.報名辦法：報名者需填寫《瑞安市統(tǒng)計局公開選調事業(yè)單位工作人員報名表》（可從瑞安市統(tǒng)計局網(wǎng)站www.ratj.gov.cn/，瑞安人才網(wǎng)www.577job.com下載）。持本人學歷證書.身份證等相關證件材料的原件和復印件及近期同底片免冠1寸正面照2張到報名地點報名，接受資格審查。報考者對提交材料的真實性負責，凡弄虛作假者，一經查實，即取消選調資格。報名人數(shù)和選調崗位數(shù)比例不低于3:1，不足比例的將核減或取消選調崗位數(shù)。

4.面試。面試注重對應試者專業(yè)水平、綜合素質和口頭表達能力的測試。面試以10分制方式進行評分，低于6分的不予聘用，相應崗位報名人員面試成績均低于6分，將取消相應崗位選調計劃。面試具體時間另行通知。

5.考察。根據(jù)面試成績從高分到低分，按選調崗位數(shù)1：2的比例確定考察人選。考察堅持德才兼?zhèn)湓瓌t，注重考察實際工作能力和發(fā)展?jié)摿Α?/P>

6.選調。根據(jù)面試成績及考察情況，確定擬選調人選。擬選調人選在瑞安市統(tǒng)計局網(wǎng)站、瑞安人才網(wǎng)公示7天。公示期滿無異議的，按程序辦理選調手續(xù)。擬選調人選在公示期間發(fā)現(xiàn)有影響選調問題的，或者自愿放棄選調資格的，可依次確定遞補對象。

瑞安市統(tǒng)計局

2015年8月31日

附件：瑞安市統(tǒng)計局公開選調事業(yè)單位工作人員報名表

易賢網(wǎng)溫馨提示：

《瑞安市統(tǒng)計局公開選調事業(yè)單位工作人員報名表》來源于瑞安人才網(wǎng)，最近更新2015年8月31日。

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