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因工作需要，經(jīng)研究，縣市場監(jiān)督管理局?jǐn)M向社會公開招聘編外用工1名（非正式工作人員）?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、報(bào)名條件及要求

1、年齡、戶籍要求：1979年8月19日以后出生，慶元縣生源或慶元縣戶籍；

2、公開招聘編外用工1名（非正式工作人員），性別不限；

3、要求能熟練操作電腦。

4、具有全日制?？萍耙陨蠈W(xué)歷，專業(yè)不限

5、身體健康，遵紀(jì)守法，品行端正。

二、工作地點(diǎn)、崗位職責(zé)

工作地點(diǎn)：縣市場監(jiān)督管理局

崗位職責(zé)：協(xié)助做好行政審批等日常工作

三、報(bào)名須知

1、報(bào)名時(shí)間：2015年8月19日至8月20日（工作時(shí)間報(bào)名）。

2、報(bào)名地點(diǎn)：慶元縣市場監(jiān)督管理局（濛州街197號）人教科（308室），聯(lián)系電話：0578-6221616。

3、報(bào)名時(shí)須攜帶《2015年慶元縣市場監(jiān)督管理局招聘編外用工報(bào)名表》，本人身份證、戶口本、學(xué)歷證書等原件及復(fù)印件1份，近期1寸免冠照片1張。

四、招考程序

1、測試分筆試、技能測試、面試，考試科目所占比例：按筆試占60%、面試占40%計(jì)算綜合成績（技能測試結(jié)果分為合格與不合格）。

筆試。筆試內(nèi)容涉及相關(guān)法律法規(guī)（側(cè)重于《中華人民共和國產(chǎn)品質(zhì)量法》、《中華人民共和國行政處罰法》、《中華人民共和國食品安全法》、《中華人民共和國藥品管理法》、《中華人民共和國消費(fèi)者權(quán)益保護(hù)法》等）及綜合基礎(chǔ)知識、寫作。

技能測試：根據(jù)筆試成績，按1:3的比例進(jìn)行技能測試，測試內(nèi)容為計(jì)算機(jī)操作。

面試：技能測試合格者，進(jìn)入面試。

2、確定入圍體檢、考察人員。面試結(jié)束后，按綜合成績1：1的比例從高分到低分確定體檢、考察對象。若總成績相等，以筆試成績高的排位在前。

3、體檢、考察。體檢、考察參照現(xiàn)行的公務(wù)員體檢、考察標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。體檢、考察有不合格的，在面試合格人員中按成績從高分到低分依次遞補(bǔ)。

五、待遇

試用期為三個(gè)月，試用期內(nèi)發(fā)基本工資1500元/月。試用期滿后一年一聘，統(tǒng)一簽訂勞動合同，并按《慶元縣機(jī)關(guān)事業(yè)單位編制外用工管理辦法（試行）》享受有關(guān)福利待遇。

本公告由慶元縣人力資源和社會保障局、慶元縣市場監(jiān)督管理局負(fù)責(zé)解釋。

咨詢電話：0578—6221616，0578—6122610

慶元縣人力資源和社會保障局

慶元縣市場監(jiān)督管理局

2015年8月14日

附：2015年慶元縣市場監(jiān)督管理局招聘編外用工報(bào)名表

易賢網(wǎng)溫馨提示：

《2015年慶元縣市場監(jiān)督管理局招聘編外用工報(bào)名表》來源于慶元縣人力資源和社會保障局，最近更新2015年8月14日。

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