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職位描述:

(1)監(jiān)控、識別、分析分行各業(yè)務條線的信用風險及變化情況,管理分行資產質量并協(xié)助資產風險分類和減值撥備工作,承擔責任認定工作職責,以確保資產收益與風險承擔相匹配,業(yè)務穩(wěn)健發(fā)展；

(2)草擬分行信用風險管理相關的實施辦法或細則,提出信用風險管理建議；

(3)對分行信用風險進行實時監(jiān)控、分析、評估、預警和管理；

(4)落實對客戶經理貸后管理工作盡職情況的檢查評估工作,分析、監(jiān)控授信客戶五級分類的準確性,負責授信客戶逐筆撥備的復審；

(5)承擔責任認定的管理工作。

職位要求:

(1)全日制大學本科及以上學歷，35周歲及以下；

(2)金融、經濟、管理、財會、市場營銷、法律或擬聘崗位所需的相關專業(yè)畢業(yè)，熟悉金融、法律基礎知識；

(3)具有金融、法律等相關職業(yè)資格證書者優(yōu)先，英語四級及以上；

(4)具有兩年以上金融同業(yè)正式員工相關工作經驗；

(5)具有較強的溝通協(xié)調能力，良好的語言表達能力，較強的工作責任心和團隊協(xié)作精神；；

(6)品行端正，無重大違規(guī)違紀行為；身體健康，無重大疾病患病史；符合交通銀行親屬回避制度規(guī)定。

普寧籍和惠來籍的報名者一經錄用可選擇在原籍工作。

申請職位詳情請登錄：http://job.bankcomm.com/getPositionById.do?positionId=21357

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