2015年煙臺經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)國有企業(yè)工作人員招聘簡章
來源:煙臺經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)人力資源和社會保障局網(wǎng) 閱讀:1856 次 日期:2015-05-28 14:16:51
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網(wǎng)校開發(fā)及擁有的課件范圍涉及公務(wù)員、財會類、外語類、外貿(mào)類、學(xué)歷類、

職業(yè)資格類、計算機類、建筑工程類、等9大類考試的在線網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)輔導(dǎo)。

根據(jù)工作需要,煙臺開發(fā)區(qū)自來水公司等7家國有企業(yè)面向社會公開招聘工作人員65名,現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下:

一、招聘條件、崗位和數(shù)量

(一)招聘條件

1、具有中華人民共和國國籍,享有公民的政治權(quán)利;

2、遵紀(jì)守法,品行端正,無社會劣跡和違法犯罪記錄,未參與非法組織;

3、身體健康,肢體無殘疾、無紋身,無傳染病,符合崗位聘用體檢標(biāo)準(zhǔn);

4、截止報名前,已取得適合崗位要求的學(xué)歷和相關(guān)職業(yè)資格,學(xué)歷證書所載專業(yè)應(yīng)當(dāng)與招聘崗位專業(yè)要求相一致;

5、截止報名前,符合崗位要求的年齡條件;

6、招聘崗位及其它要求見附件。

(二)招聘崗位及數(shù)量

見附件1。

二、報名和考試程序

招聘工作本著“公開、公正、公平”的原則,嚴(yán)格程序,擇優(yōu)聘用。具體招聘工作按以下程序進(jìn)行:

(一)報名及資格審查

需提交的材料:身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證的原件及復(fù)印件;1寸近期同底版正面免冠照片2張;《煙臺開發(fā)區(qū)國有企業(yè)應(yīng)聘人員報名表》(煙臺經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)人力資源和社會保障局網(wǎng)站http://www.yedahrss.gov.cn下載)。符合條件的海外留學(xué)歸國人員,須提交國務(wù)院學(xué)位委員會和教育部授權(quán)教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證。招考崗位有其他要求的,還須按要求提交其他相關(guān)材料(如:相關(guān)崗位工作年限證明、有關(guān)資格證書等)。

地點:煙臺開發(fā)區(qū)人力資源市場(天山路業(yè)達(dá)工業(yè)園1號廠房內(nèi),乘坐22路、28路、206路公交車到泰盛公司站下車即到)

時間:5月30日至6月6日(上午8:30-11:30;下午2:00-5:00)

咨詢電話:6378033、6374790

(二)筆試

1、管理和專業(yè)技術(shù)崗位。

筆試科目主要考察公共基礎(chǔ)知識和職業(yè)能力。按百分制計算筆試總成績,筆試總成績保留到小數(shù)點后兩位數(shù),尾數(shù)四舍五入。公共基礎(chǔ)知識主要包括法律常識、政治經(jīng)濟理論、時政方針、公共管理等基礎(chǔ)性知識。職業(yè)能力測試主要考察應(yīng)聘人員職業(yè)素養(yǎng)。對于辦公室、文秘等管理崗位,要增加綜合寫作能力測試,兩科按照5:5的比例百分制計算筆試總成績。

時間:6月7日 上午9:00-11:30

地點:開發(fā)區(qū)人力資源市場

按照崗位招聘計劃,按筆試成績1:3的比例由高分到低分確定各崗位進(jìn)入面試范圍人選。筆試成績、進(jìn)入面試范圍人員名單、各崗位面試具體時間、地點于6月9日通過煙臺經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)人力資源和社會保障局網(wǎng)站公布。

2、工人崗位不進(jìn)行筆試,所有報名人員直接進(jìn)入面試程序。

(三)面試

1、管理和專業(yè)技術(shù)崗位。

根據(jù)崗位特點,采取開放式提問的方式,全面考察應(yīng)聘人員綜合素質(zhì)和專業(yè)技能。為保證人員素質(zhì),面試成績不足60分的不予聘用。面試成績于本場面試結(jié)束后當(dāng)場公布。

時間:6月13日全天

進(jìn)入面試范圍人員按要求時間提前10分鐘簽到,面試開始后仍未到達(dá)考點的視為放棄面試資格,空缺名額不予遞補。

2、工人崗位。

所有報名并通過資格審查人員均進(jìn)入面試范圍。

面試形式為現(xiàn)場操作。根據(jù)崗位要求,直接到各用人單位進(jìn)行現(xiàn)場操作,根據(jù)實操情況打分。為保證人員素質(zhì),面試成績不足60分的不予聘用。面試成績于本場面試結(jié)束后當(dāng)場公布。

時間:6月10日至6月12日

(四)體檢、考核

面試結(jié)束后,管理崗位和專業(yè)技術(shù)管理人員崗位按筆試、面試成績5:5的比例,計算考試總成績,技術(shù)工人崗位面試成績即為總成績。失地居民、本區(qū)生源大中專畢業(yè)生和服務(wù)期滿的“三支一扶”大學(xué)生參加招聘的總成績加5分。根據(jù)考試總成績,分崗位由高分到低分按照1:1.5比例確定進(jìn)入考察范圍。其中,按照崗位招聘人數(shù)取排名靠前者進(jìn)行體檢、考核,其他人員列為遞補范圍。如在體檢、考核人員中發(fā)現(xiàn)有不符合錄用條件者,從遞補范圍人員中依次遞補。

(五)公示

對擬錄用人員進(jìn)行公示,公示時間7天。

三、其他

應(yīng)聘人員在報考期間要保持24小時通訊暢通,并及時了解報名網(wǎng)站發(fā)布的最新信息,因本人原因錯過重要信息而影響考試聘用的,責(zé)任自負(fù)。

2015年5月26日

附件:

1、煙臺經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)國有企業(yè)公開招聘崗位需求表

2、煙臺開發(fā)區(qū)國有企業(yè)應(yīng)聘人員報名表

易賢網(wǎng)溫馨提示:

《煙臺開發(fā)區(qū)國有企業(yè)應(yīng)聘人員報名表.doc》來源于煙臺經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)人力資源和社會保障局網(wǎng),最近更新2015年5月27日。

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